Rattaché(e) à la Direction des Opérations, vous analysez les besoins clients et prospects et proposez une offre adaptée. Vous déployer et mettez en œuvre le processus de sélection, recrutement et intégration des apprenants. Vous développez et assurez la prospection du portefeuille entreprises clients. Vos missions principales :  - Prospecter et développer le portefeuille clients. - Sélectionner et élaborer des offres commerciales - Assurer le recrutement des alternants et effectuer la mise en relation avec les entreprises - Organiser les réunions de maitre d'apprentissage - Contribuer au suivi d'activités - Proposer des pistes d'améliorations - Analyser les indicateurs - Participer à l'élaboration de plan d'actions - Participer aux actions de promotions - Mener une veille concurrentielle sur l'évolution des métiers  et des formations  Globalement, vous êtes responsable du périmètre commercial qui vous incombe et mettez en œuvre toutes actions concourant à l'efficacité de votre activité et à la satisfaction des clients.- Expérience souhaitée de 2 à 5 sur un poste similaire, dans le domaine de la formation - Formation BAC +2 min souhaitée en RH ou commerce - Connaissances en matière de techniques commerciales - Connaissance de la réglementation de la formation et son financement - Connaissance sur les métiers de l'industrie et du tissu industriel du département - Maitrise des outils bureautiques, Connaissance du logiciel Ypareo souhaité - Qualités relationnelles - Sens de la communication Rémunération et avantages : - Horaires de journée base 38h50 du lundi au vendredi - Rémunération : 34-38 K€ annuel Brut selon profil et expérience + prime variable sur objectifs - Tickets restaurant - Véhicule de service pour les déplacements