Collaborateur comptable/ Chargé de dossiers F/H - Comptabilité (H/F) 16 - Angoulême
Offre n° 3371299
Collaborateur comptable/ Chargé de dossiers F/H - Comptabilité (H/F)
16 - Angoulême - Localiser avec Mappy
Publié le 06 octobre 2025
Descriptif du poste: Nous recherchons un collaborateur comptable pour un Cabinet d'expertise comptable situé à Angoulême. Intégrer ce cabinet c'est : Rejoindre une équipe conviviale, dynamique et à taille humaine, Utiliser des outils modernes performants, Bénéficier d'un cadre de travail agréable et d'avantages financiers attractifs (rémunération évolutive,13e mois, primes) Accéder à un poste avec potentiel d'évolution par le biais de la formation Être dans une structure proposant une réelle conciliation vie professionnelle et vie personnelle (RTT, horaires flexibles, télétravail) Vous avez en charge la gestion d'un portefeuille de dossiers sur une clientèle type TPE et PME. Dans ce cadre, vous intervenez sur la révision des comptes ainsi que sur la clôture avec l'établissement des bilans et l'édition des liasses fiscales. Profil recherché: Titulaire d'un diplôme en comptabilité, vous justifiez d'une expérience d'au moins 4 ans sur un poste similaire dans un cabinet d'expertise comptable. Réactif et dynamique, vous faites preuve de rigueur et de professionnalisme dans votre travail. Nous souhaitons une personne faisant preuve d'une grande motivation et souhaitant s'investir durablement au sein du cabinet.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
- Salaire
- 38 - 45 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
Geco Recrutement
Geco est un cabinet de recrutement indépendant. Nous intervenons auprès des cabinets et des entreprises dans la recherche de profils ciblés. Nous accompagnons les candidats dans leurs recherches d'emploi et s'assurons que leurs souhaits professionnels se réalisent. En lien permanent avec l'entreprise et le candidat tout au long du processus de recrutement, l'écoute et la disponibilité vont guider nos interventions afin de répondre au mieux à l'intérêt des deux parties.
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