Descriptif du poste: Juriste Immobilier Pôle Patrimoine F/H CDI Grand groupe de distribution alimentaire Vos Missions - Négocier et rédiger les contrats de location (sur le patrimoine intra groupe et externe au groupe). - Rédiger et gérer les mandats (gestion locative, commercialisation, gestion immobilière) internes et pour le compte de tiers. - Négocier et rédiger des contrats de construction (CPI, MOE, MOD .). - Assurer la veille juridique régulière relative à son activité et à son domaine de compétence. - Piloter (et élaborer les stratégies) des précontentieux et contentieux des activités du périmètre. - Assistance et conseil juridique auprès des opérationnels internes (assets managers, portfolio-managers, chefs de projets en France et à l'international, etc). - Veiller au respect de la gouvernance, de la stratégie et de la politique du Groupe. - Animer la relation et collaborer avec les prestataires externes (avocats, huissiers, notaires, ...). Informations complémentaires : Poste basé à : Massy ️ Type de contrat : CDI Statut : Cadre 2 jours de télétravail à partir de 6 mois d'ancienneté Rémunération sur 13 mois (50K€ - 60K€ fixe) + rémunération variable annuelle Remise sur achat Ainsi que de nombreux autres avantages ! Profil recherché: Votre profil - Diplômé(e) d'un niveau Bac +5 en droit des affaires ou droit immobilier. Justifiant d'une expérience a minima de 5 ans dans une société foncière, enseignes nationales ou avocat. - Doté(e) d'une bonne connaissance des schémas complexes de propriété (copropriété, volumétrie, .) et de l'ensemble des matières du droit immobilier (locatif, foncier, construction, urbanisme etc). - Vous possédez une bonne connaissance de l'immobilier commercial. - Vous maîtrisez l'anglais couramment. - Vous êtes motivé(e) par la négociation des contrats avec des opérateurs immobiliers externes. - Vous avez des capacités rédactionnelles, de restitution et de synthétisation. - Vous disposez d'aptitudes aux relations sociales et humaines, le sens du dialogue et maîtrisez les techniques de négociation. - Vous possédez une forte orientation vers les clients internes. - Vous avez la volonté de vous inscrire dans un fonctionnement d'équipe et dans le fonctionnement d'un groupe d'envergure international. - Qualités requises : enthousiasme, dynamisme, adaptabilité, engagement, rigueur, précision et impartialité.