POSTE : Chef de Projets CVC-Fluides - Strasbourg H/F DESCRIPTION : Et si votre prochain projet professionnel avait un vrai impact sur le monde de demain? Chez ELAN (filiale de Bouygues Construction), nous réinventons l'immobilier pour le rendre plus durable et compatible avec les enjeux environnementaux. Notre mission : accompagner la transition écologique en imaginant des solutions concrètes, performantes et innovantes pour les territoires et les usagers. C'est pourquoi, nos 150 collaborateurs répartis sur 8 agences en France, constituent un collectif engagé et impliqué, animé par la volonté de proposer à ses clients des solutions et des projets durables en faveur de la transition environnementale. Notre équipe mobilise une diversité d'expertises - résilience, biodiversité, économie circulaire, bas carbone, énergie - pour accompagner nos clients sur toute la chaîne de valeur, de la conception à l'exploitation en passant par la réalisation. Sur son implantation Strasbourgeoise, ELAN est structurée en 3 pôles d'expertises : - Management de projet : missions de MOE et d'AMO généraliste TCE, - Conseil environnemental et bas carbone : missions de MOE et AMO QEB sur les phases conception, réalisation et exploitation, intégrant l'ensemble des expertises nécessaires à la transition environnementales de l'immobilier, - BE énergie et fluides : dédiée à la conception des lots fluides en MOE et AMO. Ce pôle est composé actuellement de 5 personnes : 1 Responsable pôle fluides, 2 Chefs de projet et 2 projeteurs. Dans le cadre d'un remplacement, ELAN recherche un(e) chef(fe) de projet CVC Fluides pour rejoindre l'équipe de Strasbourg. Sous la responsabilité du Responsable du pôle fluides de Strasbourg, vous serez l'interlocuteur client et le pilote des missions d'ingénierie sur des projets immobiliers en neuf, en rénovation et en exploitation pour des usages variés (logements, bureaux, logistique, industrie, commerces, hôtellerie, mixtes, etc). Les missions sont les suivantes : Production opérationnelle : - Assurer la réalisation des missions de MOE et AMO CVC - Fluides en tant que chef de projet : Missions APS-PC-APD-PRO-DCE-ACT-VISA-DET. - Concevoir les lots CVC, Plomberie Sanitaires, Réseaux Enterrés et gestion des EP à minima sur des projets résidentiels et tertiaires, en lien avec les ambitions environnementales. - Rédiger des pièces écrites ; superviser les pièces graphiques - Participer aux réunions projet et interfaces avec le Maitre d'Ouvrage et les différentes parties prenantes, - Piloter et coordonner des missions confiées aux techniciens /projeteurs internes en appui des projets, - Assister et apporter des conseils techniques aux équipes en charge de la performance énergétique (audits énergétiques, rétro-commissioning, etc) et/ou AMO bâtiment. Expertise technique : - Rencontres fabricants - partage retours d'expérience - Développer les synergies entre les métiers historiques d'Elan et la brique d'ingénierie fluides apportée. - Participation à la communauté d'expertise Fluides en place. Et si c'était vous ? Vous avez une expérience de 5 ans minimum en maîtrise d'oeuvre ingénierie fluides CVC Vous connaissez des logiciels de CAO / DAO et de calculs tels que Autocad, Revit, AutoFluid Vous disposez de réelles qualités relationnelles et de communication, qui seront des atouts majeurs pour animer et fédérer les équipes et partenaires autour d'un objectif commun. L'efficacité énergétique et la qualité environnementale des bâtiments guident toutes vos actions et réflexions. Notre offre : Rémunération sur 13,3 mois (13ème mois + prime de congés payés), Mutuelle (cotisation de 1% de votre salaire mensuel brut), Indemnités repas, Véhicule de fonction, 11 jours de RTT + la journée de solidarité , Epargne salariale abondée par l'entreprise, Prime d'intéressement/participation. Vous aspirez à contribuer activement à la création d'espaces de vie plus performants et plus verts ? Alors, rencontrons-nous ! CHEZ BOUYGUES CONSTRUCTION, NOUS NOUS ENGAGEONS A CE QUE VOUS: - Viviez l'état d'esprit qui caractérise notre entreprise et qui est notamment porté par nos compagnons du Minorange: - Respect - Engagement - Pionnier - Transmission - Accédiez à des parcours de formation structurés et adaptés à chaque métier et ouvert sur chacune de ses facettes (gestion, sécurité, management, techniques) Bénéficiez d'une politique de rémunération individuelle avec une revue de salaire annue