POSTE : Responsable Maintenance H/F DESCRIPTION : Vos principales missions : Pilotage de la maintenance industrielle : - Définir et mettre en oeuvre la stratégie de maintenance préventive, corrective et améliorative; - Garantir la disponibilité, la fiabilité et la performance des équipements; - Élaborer et suivre le plan de maintenance et le budget associé; - Analyser les pannes récurrentes et mettre en place des actions correctives durables; Management : - Encadrer et animer une équipe de techniciens; - Organiser les plannings et prioriser les interventions; - Développer les compétences techniques et veiller au respect des règles de sécurité; Sécurité et conformité réglementaire : - Garantir l'application des règles HSE (Hygiène, Sécurité, Environnement); - Assurer la conformité des installations; - Participer aux audits et inspections; Gestion des équipements et investissements : - Participer aux projets d'amélioration continue et d'optimisation des installations; Contribuer aux choix techniques lors d'investissements ou de renouvellement d'équipements; Suivre les indicateurs de performance (TRS, taux de panne, MTBF, MTTR); Piloter les contrats de sous-traitance et négocier avec les fournisseurs; Superviser la gestion du magasin de pièces détachées et optimiser les stocks; Assurer un suivi administratif rigoureux (GMAO, reporting, tableaux de bord); Amélioration continue : Mettre en place des démarches Lean / TPM; Optimiser les coûts de maintenance tout en améliorant la fiabilité des équipements; Proposer des solutions techniques innovantes adaptées aux contraintes du domaine d'activité. Notre client propose : - Prime vacances - Prime fin d'année - Tickets restaurant - CSE - Mutuelle familiale - Prime de participation PROFIL : Nous recherchons un(e) Responsable Maintenance expérimenté(e), capable de piloter l'ensemble des activités de maintenance préventive et curative afin de garantir la performance, la sécurité et la disponibilité des équipements. - Formation supérieure en maintenance industrielle, électrotechnique, mécanique ou équivalent; - Expérience confirmée sur un poste similaire; - Connaissance des normes de sécurité et réglementations en vigueur; - Expérience en gestion d'équipe; - Leadership, sens des responsabilités et prise de décision; - Aptitude à fédérer et motiver une équipe technique; - Esprit d'analyse et de résolution de problèmes; - Capacité à gérer les budgets et les fournisseurs; - Culture de l'amélioration continue.