Référence CSP: O013250/829000970 Assurer le pilotage et la coordination d'une équipe de 3 personnes - Assurer le contrôle de la mise en application par l'Unité la règlementation concernant les indemnités des Conseillers régionaux et des membres CESER, leurs déplacements et leurs formations - Mettre en ½uvre et développer l'information des élus du Conseil régional et des membres du CESER sur les aspects liés à l'exercice de leur mandat - Concevoir et contrôler la politique voyages de la Région appliquée aux élus et des membres du CESER - Etablir et gérer le budget alloué à ces missions et construire avec les services le budget de la Direction. Encadrer et animer une équipe de 3 personnes - Définir les objectifs du service et les moyens de les atteindre - Analyser les pratiques, les besoins, et proposer des solutions dans le respect de la règlementation - Etre garant du respect des règles et de la réactivité du service - Mettre en oeuvre les moyens de fonctionnement nécessaires à la réalisation des missions du service - Accompagner et conseiller les élus en matière de formation - Rédiger des notes, courriers ou bilans - Instaurer une veille sur la règlementation et les pratiques des autres collectivités - Etre l'interlocuteur des Elus ou de leurs représentants et des membres du CESER pour les domaines liés à l'exercice du mandat et être force de proposition - Rédiger les pièces de marché public, analyser les offres, contrôler l'exécution des prestations - Contrôler les différents mandatements et transferts de données dématérialisées L'agent peut être amené à réaliser toute activité nécessaire au service ou à la continuité du service.