Descriptif du poste: Emploi ouvert aux agents contractuels uniquement CDD d'1 an, à compter du 01/09/2026 Catégorie : A       Corps : Assistant ingénieur Rémunération selon grille de la Fonction Publique  Affectation : Direction du Patrimoine Immobilier Mission :  Piloter l'exploitation technique des bâtiments en relation étroite avec les services centraux et les entreprises prestataires afin de respecter les continuités de services pour les utilisateurs. Réaliser les premiers niveaux de maintenances avec ses équipes internes et savoir diagnostiquer les problèmes techniques afin de gérer les interventions plus lourdes. Vérifier que les aspects contractuels soient respectés. Etre le garant du maintien des bon réglages des installations dans l'ensemble des domaines techniques (CVC, électricité, SSI, ascenseur, sanitaire et les clos et couverts etc.) Activités principales : * Contrôler le fonctionnement et les performances des installations en collaboration avec des prestataires extérieurs. Vérifier quotidiennement que les performances des bâtiments en termes d'énergies et de fonctionnalités soient respectées. * Gérer l'entretien périodique et préventif des installations * Participer activement aux maintiens et aux suivis des renseignements dans la GMAO pour fiabiliser et enrichir les données et améliorer la réactivité. * Assurer le reporting vers la hiérarchie via des points de maintenances en relation étroite avec le coordinateur d'exploitation du secteur de l'Université. * Etre le garant avec l'entreprise de maintenance des performances et de la qualité du bâtiment * Proposer, justifier et gérer les améliorations continues des fonctionnalités du bâtiment tant sur les clos et couverts, tant que sur les process internes liés très étroitement au domaine du génie thermique. * Établir et faire appliquer la planification de la maintenance de proximité et communiquer avec les utilisateurs * Valider le service fait et les devis après analyse des coûts proposés et suivre les prestations au quotidien. * Gestion des équipes de sites (3 personnes) * Etre l'interlocuteur des usagers sur l'exploitation des 2 bâtiments Activités associées : * Collaborer activement au renseignement de la base patrimoniale ABYLA. * Collaborer activement à la mise en place et à l'utilisation de l'outil de gestion technique centralisé (GTC) de l'établissement.   Contact(s) pour renseignements sur le poste (identité, qualité, adresse mail, téléphone) :  Marie BESTIEN, Responsable du département Maintenance, xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx      +33 xxxxxxxxxxxxx Pour postuler, adressez votre CV et lettre de motivation au plus tard le 30/06/2026 à l'adresse suivante : xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx Profil recherché: BTS, DUT ou Equivalence professionnelle en maintenance Industrielle/tertiaire, électricité ou électrotechnique.   Connaissances : ·         Techniques du domaine CVC (connaissance générale, approfondie serait un plus) ·         Techniques des domaines de l'électricité (connaissance générale, approfondie serait un plus) ·         Connaissance dans les domaines Multi techniques (connaissance générale) ·         Connaissances en régulation et en métrologie (connaissance générale) ·         Réglementation du domaine en particulier les ERP, laboratoires et animaleries (connaissance générale) ·         Techniques d'installation et de maintenance des équipements (connaissance approfondie) ·         Techniques d'optimisation de la conduite des installations (connaissance générale) ·         Marchés publics (notions de base) ·         Normes et procédures de sécurité (connaissance générale) ·         Réglementation en matière de construction (notions de base)   Compétences opérationnelles : ·         Savoir manager une équipe de site ·         Savoir diagnostiquer des problèmes sur les installations ·         Savoir organiser, planifier des maintenances et des travaux de correction avec une maitrise des coûts ·         Savoir piloter les entreprises extérieures ·         Savoir faire appliquer les normes et les standards de l'Université ·         Savoir travailler en équipe ·         Qualité d'écoute et d'échange ·         Posséder des capacités d'adaptation ·         S'adapter et s'intéresser à tous les métiers techniques du bâtiment ·         Savoir prendre des initiatives ·         Savoir organiser son travail et savoir le repartir aux différents interlocuteurs ·         Savoir communiquer avec les usagers et responsables des composantes et les entreprises extérieures.   Compétences comportementales : ·         Etre dynamique, autonome et rigoureux ·�