Descriptif du poste: Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines Parce que notre succès repose avant tout sur nos propres talents. Synergie recrute pour Synergie. Force collective : Une équipe soudée et un manager allié pour relever chaque défi. Booster d'efficacité : Des outils digitaux innovants pour vous recentrer sur l'humain. Expertise : 60 ans de savoir-faire et de méthodes reconnues à votre service.On cherche notre futur(e) Responsable d'Agence - Synergie Paris Tertiaire On est deux jeunes consultantes autonomes, investies et ambitieuses, et aujourd'hui on cherche la personne qui viendra donner le cap à notre agence. Pas un "chef" au sens old school du terme. Quelqu'un qui aime relever des défis, créer une dynamique d'équipe, développer une activité et surtout... quelqu'un en qui on peut avoir confiance. Si vous aimez autant l'humain que le business, que vous savez fédérer une équipe sans écraser les personnalités, et que vous avez envie de construire une agence qui bouge, cette opportunité est peut-être faite pour vous. L'agence : Synergie Paris Tertiaire Votre quotidien chez nous ? Faire avancer l'équipe On échange sur les recrutements en cours (RH, marketing, comptabilité, assistanat...), on partage les pépites trouvées, on débloque les situations complexes et on se motive ensemble pour la journée. Développer et créer des connexions Prospection, rendez-vous clients, réseau, partenariats écoles, événements pros... Vous devenez un véritable ambassadeur de l'agence et du recrutement spécialisé. Travailler sérieusement sans se prendre trop au sérieux Chez nous, la cohésion compte autant que les résultats. On aime les moments simples, les échanges francs et les équipes qui avancent ensemble. Suivi des KPIs, stratégie commerciale, accompagnement des consultants, développement du portefeuille clients. Profil recherché: Ce qu'on recherche surtout : - Une personnalité inspirante et accessible - Quelqu'un qui aime construire, pas juste gérer - Une personne fiable, humaine et positive - Un vrai sens commercial et du conseil - L'envie de faire évoluer une équipe et une agence Bac+3/5 Commerce, RH ou Management apprécié, avec une expérience en développement commercial et management d'équipe. Et surtout : Une agence avec une vraie énergie, de l'autonomie, des idées et l'envie de faire les choses autrement. Si vous vous reconnaissez là-dedans, on serait ravies d'échanger avec vous.Statut cadre + RTT ? Salaire fixe + variable ? Tickets restaurant / mutuelle / CSE ? Parcours d'intégration ? Évolutions possibles en France et à l'international