Vous aimez l'expertise et apporter votre appui conseil aux équipes sur le terrain ? Nous vous proposons d'intégrer notre service Prévention des risques. Votre quotidien sera de piloter des affaires et des projets dès la phase de préparation ; d'intégrez et déclinez les référentiels radioprotection avec l'appui de l'ingénierie et en prenant en compte le retour d'expérience ; de planifier les programmes d'activités à réaliser en tranche en marche ou en arrêt de tranche, notamment autour du domaine des tirs radiographiques et de préparer les dossiers d'intervention pour le périmètre des activités du pôle Intervention. Vous animerez des réunions opérationnelles entre métiers, partenaires et projets et vous apporterez appui conseil auprès des métiers sur le domaine de la radioprotection. Pour vous accompagner, vous bénéficierez dès votre arrivée d'une solide professionnalisation pratique et théorique qui se poursuivra par des formations régulières. Après formation, ce poste est susceptible de comporter une astreinte: à ce titre, vous devrez intervenir rapidement sur site. Ce poste comporte également, des horaires décalés. Vos compétences acquises sur ce poste vous permettront d'évoluer au sein de la filière Radioprotection. BAC+2 dans le domaine de la radioprotection ou de l'environnement nucléaire, ou expérience terrain significative, de 5 ans minimum dans le domaine de la radioprotection ou en milieu nucléaire. Avoir suivi la formation PCR est un plus pour ce poste. Vous aimez travailler dans en environnement industriel exigeant Vous faites preuve de méthode et de rigueur, de curiosité et de pragmatisme Vous avez un esprit de d'analyse et de synthèse. Vous avez un bon relationnel et aimez travailler en équipe Rémunération : Selon votre diplôme et votre expérience professionnelle, une rémunération comprise entre 28 K€ et 35 K€ vous sera proposée (hors rémunérations variables). Une rémunération complémentaire sera associée au travail en astreinte. EDF vous offre également les avantages suivants : possibilité de logement, intéressement, possibilité d'épargne salariale (PEG, PERCO), prime individuelle de performance, bonus collectif. Conformément aux engagements pris par EDF SA en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous, sous réserve de l'accord de la médecine du travail.