Responsable Secteur Grands Comptes H/F 86 - Vienne
Offre n° 3518566
Responsable Secteur Grands Comptes H/F
86 - Vienne
Publié le 08 octobre 2025
POSTE : Responsable Secteur Grands Comptes H/F DESCRIPTION : Rattaché·e au Chef de Ventes, vous aurez la charge du développement commercial sur le secteur de la Vienne (86). Dans ce cadre, vos principales missions sont : · Identifier et contacter de nouveaux clients potentiels. Présenter les produits ou services techniques aux clients. · Évaluer les besoins des clients et recommander des solutions appropriées. Négocier les conditions commerciales et finaliser les ventes. · Coordonner les activités liées à la vente, à la livraison. · Fidéliser votre portefeuille client et assurer un suivi régulier · Répondre aux demandes spécifiques des clients. · Suivre les tendances du marché et les évolutions technologiques. Type d'emploi : CDI à temps plein Rémunération : · Package attractif : 30 - 50 K€ (Fixe + Variable) Avantages : · Véhicule + Carte essence · Téléphone et PC portable · Un CRM performant · Une entreprise dynamique en forte croissance, · Une culture de la valorisation des talents par la promotion en interne Engagement pour la diversité et l'inclusion : Nous encourageons la diversité au sein de nos équipes et nous nous engageons à favoriser l'inclusion des personnes en situation de handicap. Nous considérons toutes les candidatures avec une attention particulière et nous mettons en place des solutions d'aménagements pour garantir une égalité des chances. Cet état d'esprit vous inspire ? Vous aimez le commerce et le contact avec le client professionnel du second oeuvre du bâtiment et témoignez d'une expérience réussie dans ce secteur ? Rencontrons-nous ! PROFIL : Ce poste est fait pour vous si De formation Bac +2, vous avez idéalement une première expérience préalable en lien avec notre activité et dans un contexte B2B. Les prérequis : · Connaissance des produits techniques du BTP · Fortes compétences en communication, en négociation et en relation client. · Orientation résultats et capacité à atteindre les objectifs de vente xés. · Esprit d'équipe et aptitude à collaborer efficacement avec les différentes parties prenantes internes. · Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de la relation client (CRM).
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 50000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
Employeur
GEFIX Group
Pourquoi nous rejoindre ? Notre société en quelques mots : · Une entreprise dynamique en forte croissance · Une entreprise moderne et humaine qui mise sur l'avenir, · 20 000 références stockées et plus de 100 marques de fabricants de conance Rejoignez notre entreprise en plein essor et participez à notre réussite. Nous offrons un environnement de travail stimulant, des possibilités d'avancement et une rémunération compétitive.
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