POSTE : Juriste Droit des Affaires H/F DESCRIPTION : Vos principales missions incluront : - Rédaction et mise en forme de documents juridiques : Rédaction de contrats, baux, actes et tous autres documents juridiques dans le respect des normes en vigueur, en veillant à leur clarté et précision. - Suivi des dossiers juridiques : Assurer le suivi des dossiers clients, en veillant à leur bon avancement et en anticipant les besoins futurs. - Gestion des formalités juridiques : Prendre en charge les formalités légales nécessaires (dépôt d'actes, enregistrement, démarches auprès des administrations, etc.). - Préparation des Assemblées Générales (AG) : Participer activement à la préparation et au suivi des AG - Veille juridique et réglementation : Assurer une veille juridique continue pour être à jour sur les évolutions législatives et réglementaires, et ainsi garantir des conseils juridiques de qualité. Ces missions variées et enrichissantes vous offriront une grande polyvalence et une vraie place au sein de leur équipe, tout en vous permettant de développer vos compétences au coeur d'un environnement dynamique. PROFIL : Nous recherchons un(e) juriste autonome, réactif(ve), qui aime le rythme dynamique d'un cabinet et qui se sent à l'aise dans un environnement où les tâches sont variées et les défis stimulants. - Formation : Bac +4 ou +5 en droit des affaires ou diplôme équivalent, avec une expérience à minima de 2 ans dans un cabinet d'avocats en droit des affaires. - Compétences : Une maîtrise des enjeux juridiques liés au droit des affaires, ainsi qu'une bonne capacité à rédiger et à communiquer de manière claire et concise, rigueur. - Savoir-être : Esprit d'équipe, curiosité intellectuelle et capacité à prendre des décisions adaptées. - Polyvalence : Être capable de s'adapter à une grande variété de missions et à un environnement en constante évolution. L'anglais est un plus, pas un prérequis. Rémunération : 32-38K€ brut annuel sur 13 mois selon expérience Type de contrat : CDI - statut cadre Lieu : Proche Annecy (74)