Description du poste : Rattaché(e) au Responsable Engineering & Maintenance, vous prenez en charge une équipe de 7 personnes (coordinateurs et techniciens maintenance) dans un environnement industriel moderne et fortement automatisé. Votre objectif : Faire tourner les installations de manière fiable, sécurisée et performante, tout en accompagnant les équipes au quotidien. Si vous aimez les environnements où tout est à construire et où vous avez de l'impact, ce poste est clairement pour vous. Vos principales missions seront Encadrer et accompagner l'équipe maintenance sur le terrain * Structurer les méthodes de travail et développer les compétences de l'équipe * Organiser et prioriser les interventions * Piloter la maintenance préventive et curative * Participer à l'amélioration continue des équipements * Réduire les arrêts de production et améliorer les performances * Analyser les pannes et mettre en place des actions correctives * Suivre les indicateurs maintenance et le budget * Travailler en lien avec les fournisseurs et sous-traitants * Participer aux projets techniques et à l'évolution des installations * Veiller au respect des règles sécurité et HSE Avantages Salaire fixe + variable * 13e mois lissé * Intéressement & participation * Mutuelle & prévoyance prises en charge à 70% * Restaurant d'entreprise * Epargne salariale * CSE attractif Description du profil : Parlons de vous Vous justifiez d'un diplôme d'ingénieur en maintenance industrielle * Vous avez au minimum 5 ans d'expérience dans l'électricité, l'électromécanique, et les automatismes industriels. * Vous maîtrisez les outils bureautiques, les logiciels de GMAO * Anglais courant impératif Ce que ce poste va vous apporter***Un rôle clé et visible dans un site stratégique * Une équipe à structurer et faire évoluer * Une autonomie réelle dans vos décisions * Un environnement technique moderne (automatisation, digitalisation) * Une entreprise internationale avec de vraies perspectives d'évolution * Un accompagnement à la prise de poste (coaching, intégration) Vous ne venez pas "gérer", vous venez construire et faire progresser . Vous vous reconnaissez dans ces qualités : Leadership terrain, capacité à structurer et organiser, sens des priorités et orientation résultats Alors n'attendez plus ! Vous êtes peut-être LA personne dont l'entreprise a besoin ! Nous sommes Céline CORDEIRO et Virginie HUBERT, expertes en recrutement au sein du Mercato de l'Emploi, et on se fera un plaisir de vous accompagner dans vos démarches.