Ingénieur Conception Mécanique H/F 29 - Brest
Offre n° 3525831
Ingénieur Conception Mécanique H/F
29 - Brest - Localiser avec Mappy
Publié le 06 juin 2026
POSTE : Ingénieur Conception Mécanique H/F DESCRIPTION : Nous recherchons un Ingénieur Conception Mécanique pour renforcer notre bureau d'études spécialisé dans le domaine naval. Dans le cadre de vos fonctions, vous prenez en charge les missions suivantes : - Analyse des cahiers des charges clients, - Conception de structures et de systèmes mécaniques, - Dimensionnement mécanique, - Réalisation de plans 2D, - Participation aux chiffrages des affaires, - Gestion des interactions avec les différentes parties prenantes des projets (ingénieurs et techniciens d'études internes, clients, fournisseurs), - Gestion de projet. Les sujets traités sont variés et gravitent autour de l'industrie navale, plus spécifiquement en outillages, chaudronnerie et structures métalliques. PROFIL : De formation Ingénieur Bac +5 avec une spécialisation en mécanique, vous justifiez d'une première expérience en bureau d'études. Vous attestez de solides connaissances dans les domaines suivants : - outils de conception mécanique (idéalement Solidworks, Catia, Rhino et Autocad) - résistance des matériaux et outils de simulation numérique (idéalement Ansys) - structures métalliques, chaudronnerie - suivi de projet Rigoureux, volontaire et bon communiquant, vous appréciez le travail d'équipe. Les raisons de nous rejoindre : - Un management de proximité issu de la technique et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous, - Un package d'avantages à découvrir (RTT, carte déjeuner, prise en charge à 75% de votre abonnement en transport en commun, forfait mobilité durable, participation employeur à la mutuelle d'entreprise, primes sur objectifs, etc) - Une prime estivale qui fait du bien au moral ! - Un parcours d'intégration adapté et structuré où vous serez accompagné par un référent dédié, - Une Politique dynamique de Qualité de Vie au Travail. Process de recrutement (souple et réactif) : - Entretien téléphonique avec un recruteur - Entretien en binôme (futur manager technique et recruteur) - Debrief de l'entretien par le recruteur et suite du process - Proposition d'embauche
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Ingénierie,études techniques
Employeur
Ingeliance Technologies
Faites décoller votre carrière : Bienvenue au sein du Groupe INGELIANCE ! Depuis plus de 25 ans, nous accompagnons nos clients dans l'étude et la réalisation de projets à forte technicité au travers de bureaux d'études (interne et sur site client), d'une offre de conseil et d'une cellule R&D. Avec une équipe de plus de 700 professionnels passionnés - Techniciens, Ingénieurs, Docteurs - répartis sur 20 sites en France, nous cultivons l'innovation au q...
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