La Direction Financière participe activement à cette vision, avec une roadmap de transformation, au service de la performance.Dans ce cadre, nous recherchons notre futur.e Contrôleur.se de Gestion Réseau/Finance pour un CDD de 7 mois. En véritable Business Partner, tu analyses et challenges la performance de ton périmètre et accompagnes le développement de notre commerce omnicanal. Pour cela, tu travailles en proximité avec la direction commerciale et les managers du siège pour optimiser l'exploitation de leur périmètre par des analyses pertinentes.Tes missions :1. Animation de la performance commerciale et financière - Analyser la performance commerciale (CA, marge, KPI réseau, etc), afin de mesurer l’atteinte de nos objectifs. Aussi, tu alertes sur les écarts et challenges le plan d’action.- Contrôler et analyser les données financières et économiques de ton périmètre, mesurer les écarts vs budget sur les comptes d'exploitation des différentes BU.-Animer les Business Reviews hebdomadaires et assurer le suivi des KPI's réseau et e-commerce.- Co-animer la clôture mensuelle avec les équipes Finance, en garantissant la fiabilité des clôtures et prévisions.2. Pilotage Budgétaire - Piloter la démarche budgétaire à compter de septembre,- Assurer les atterrissages avec les directions.En complément, tu es force de proposition sur les plans d'actions correctifs, pour accompagner la création de valeur. De même, si tu as une appétence pour les outils, tu pourras construire et faire évoluer nos tableaux de bord et de pilotage. Pour cette mission, tu peux compter sur un package de minimum 47K, composée d’un salaire fixe sur 12 mois et d’une partie variable individuelle semestrielle. Ton profilTu bénéficies idéalement d'une expérience de minimum 5 ans en contrôle de gestion commerce ou finance, dans un environnement Retail ou multisites. Challengeur.se dans l'âme et proactif au service de la performance, tu maitrises naturellement Excel (et idéalement un outil de BI) afin de porter des analyses claires et impactantes. Aussi, tu embarques ton écosystème grâce à ton aisance relationnelle et ta posture de Business Partner. Parce que nous croyons que la différence est source de richesse, nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap.