CV RECRUTE recherche pour le compte de son client, entité spécialisée dans le Génie Electrique, son/sa futur(e) Responsable Bureau d'études afin d'intervenir sur une activité dédiée aux systèmes de protection incendie (Sprinkler / RIA / colonnes sèches et humides etc.). Pilotant le Bureau d'études interne composé de 3 Dessinateurs, et étroite collaboration avec les Responsables d'affaires et les Conducteurs de travaux, vous aurez pour principales missions : - Superviser les études d'exécution, études de capacité, études d'exécution de projets divers (industrie et tertiaire),  - Participer au chiffrage des projets, élaborer les documents techniques, plans et mémoires techniques dans le cadre d'appel d'offre, - Assurez le contrôle croisé des plans, calculs, isométries,  - Superviser les plans, - Participer à l'avancement des dossiers APSAD,  - Etablir les DOE, - Participer à l'élaboration de solution technique dans le domaine de la protection incendie,  - Manager/encadrer une équipe composée de 3 Chargés d'études et ainsi représenter pour eux un réel appui technique au quotidien. En tant que représentant des études, vous devrez faire remonter toute(s) anomalie(s) identifiée(s) au niveau des études aux Chargés d'affaires. Poste à pourvoir dès que possible en CDI dans le cadre d'un remplacement. Issu(e) d'une formation technique supérieur en Electricité Bac +3 Type Licence 3 à Bac +5 type Master II ou Ecole d'Ingénieur), vous justifiez d'une expérience réussie de 5 à 10 ans en tant que Responsable BE dans la Protection incendie (idéalement) ou dans d'autres lots du second œuvre comme le CVC ou la tuyauterie. Vous maitrisez parfaitement le logiciel AutoCAD ainsi que les outils bureautiques (Pack Office). Une connaissance de REVIT sera fortement appréciée ! Expert(e) technique, vous êtes un(e) Manager(euse) dans l'âme qui aime encadrer, transmettre et former. Outre vos compétences techniques, vous êtes une personne méthodique, rigoureuse, organisé(e). Professionnel(le) engagé(e), vous avez le sens des responsabilités. CDI/ Statut Cadre / véhicule de service. Intéressement, Participation, Mutuelle familiale, 13ème mois, Tickets Restaurant.