Description du poste : Les missions sont : -Gestion du plan annuel de formation des personnels militaires et civils en lien avec la Direction de la Médecine des Forces (DMF), la DFRI et les groupements soutien des bases de défense (GSBDD) -Suppléant correspondant SAO (Section appui aux opération) -Coordination des activités de formation en lien avec les responsables d'antennes -Conseil au commandement -Traitement des données d'employabilité des personnels en lien avec les compétences détenues et à détenir -Gestion du catalogue des compétences de la CSS09 -Gestion en lien avec la cellule appui administratif des formations initiales et obligatoires « cursus » -Tenue du fichier de reporting du positionnement des personnels de la CSS09(PROG) en lien avec SAO et cellule management de l'information (CMI) -Participations aux actions de CI1 et CI2 -Traitement des dossiers d'accueil des stagiaires domaine santé au sein de la CSS09 Description du profil : Sous l'autorité du cadre de santé, chef de la cellule coordination des soins, l'agent de formation est chargé des tâches de coordination des activités liées à la formation initiale « métier », continue, et au développement des compétences individuelles et collectives. Il est également responsable de la mise à jour du catalogue des compétences de la CSS09 et du reporting du positionnement des personnels. Il assure la suppléance du correspondant soutien des activités opérationnelles (SAO) et participe aux actions de CI1 et de préparation des CI2