L’ Udaf (Union Départementale des Associations Familiales) de la Gironde, qui regroupe 70 associations familiales porte des missions de représentation officielle des familles auprès des pouvoirs publics et de gestion de services aux familles dans les champs de la protection, de l’accompagnement budgétaire, du soutien à la parentalité, etc. L’Udaf 33 emploie 135 collaborateurs. Nos actions s’appuient sur les valeurs suivantes : pluralisme et indépendance politique, solidarité, et respect des valeurs républicaines. L’Udaf agit de manière socialement responsable, grâce à une dynamique participative autour d’un plan de transformation environnementale. Si vous voulez aligner vos choix professionnels avec vos engagements personnels, si vous voulez vous sentir utile au sein d’une organisation qui milite et agit en faveur des familles, alors vous avez toute votre place parmi nous ! Rejoindre l’UDAF 33, c’est donner un sens à son métier et à son action. Dans le cadre d’ordonnances attribuées par le Juge aux affaires familiales ou sur contractualisation avec les parents, l'Udaf de la Gironde recherche pour son Espace Rencontre (dispositif de soutien à la parentalité) : 1 Intervenant(e) H-F à temps partiel en CDI à temps partiel basés(es) à LANGON MISSIONS PRINCIPALES * : Placé(e) sous la responsabilité du/de la coordinateur/trice, l’intervenant(e) prend en charge les activités suivantes : Participer aux rencontres entre les parents et enfants dans le respect du soutien à la fonction éducative et à la parentalité, Réaliser des entretiens avec chacune des parties, qui sont formalisés par un écrit à usage interne, Veiller au respect du cadre et à la sécurité des enfants pendant les visites, Transmettre les informations nécessaires à la rédaction du rapport d’activités (statistiques), Renseigner les documents mis à disposition (attestations, conventions de sortie, jours et horaires de visite, …), Informer systématiquement le coordinateur/la coordinatrice en cas de non-respect du règlement intérieur par les usagers, et de toute situation préoccupante concernant les enfants accueillis. Participer aux réunions d’équipe et aux séances d’analyse des pratiques Participer ponctuellement aux réunions avec les partenaires CONDITIONS D’EXERCICE DU METIER : Interventions en direction des familles sur la base d’un minimum d’un samedi par mois à raison de 9 heures + 2h une semaine sur deux pour un temps de supervision et de réunion d’équipe Salaire : selon CCNT du 15 mars 1966. COMPETENCES TECHNIQUES ET COMPORTEMENTALES REQUISES : Aptitude relationnelle et d'écoute ; Expérience dans le domaine du champ familial, conjugal et de la psychologie de l'enfant ; Gestion des situations conflictuelles ; Soutien à la parentalité. POSTE : CDI à pourvoir dès que possible. PROFIL DU CANDIDAT : Être titulaire d'un diplôme d'état de travail social (Educateur de Jeunes Enfants, Educateur Spécialisé, Assistant de Service Social, Conseiller en Economie Sociale et familiale) ou psychologue Expérience professionnelle en accompagnement de la relation et la gestion des conflits parents/enfants souhaitée.