Ingénieur-e Procédés Industriels expérimenté-e F/H (H/F)

Ingénieur-e Procédés Industriels expérimenté-e F/H (H/F) 60 - Saint-Crépin-Ibouvillers

Postuler à l'offre Ingénieur-e Procédés Industriels expérimenté-e F/H (H/F)
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Ingénieur-e Procédés Industriels expérimenté-e F/H (H/F)
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Ingénieur-e Procédés Industriels expérimenté-e F/H (H/F)
    • Signaler cette offre

Offre n° 3617146
Ingénieur-e Procédés Industriels expérimenté-e F/H (H/F)

60 - Saint-Crépin-Ibouvillers - Localiser avec Mappy

Publié le 10 octobre 2025

Votre QUOTIDIEN s'articulera autour des trois temps suivants : le développement des produits, la montée en maturité procédés et stratégie industrielle ainsi que le support production. Vos principales missions seront les suivantes : 1-Développement Produit -Supporter la mise en oeuvre des industrialisations nouveaux produits -Etablir et valider les documents de fabrication et en contrôler la conformité d'application -Estimer et mesurer le temps Main d'oeuvre -Participer à la consolidation des FAI/DVI/PPAP -Etudier le capacitaire pour le dimensionnement des postes de production -Assurer le suivi des prototypes et consolider les retex et améliorations design/process à mener 2-Monté en maturité procédés et stratégie industrielle -Rechercher et évaluer de nouveaux procédés et moyens industriels, avec étude de faisabilité technique, montée en maturité, étude de rentabilité -Cartographier les process (et caractéristiques produit/process associées) sur son périmètre afin d'être en mesure de standardiser les procédés et conserver une cohérence industrielle -Construction et pilotage de la roadmap métier moyen/long terme sur son périmètre afin de mesurer le niveau de maturité des procédés existants -Participer avec la R&T à la validation des briques techno -Définir les protocoles / plans de validation nécessaires à la qualification des procédés / stratégies de tests -Qualifier les procédés ou moyens de production et mettre en oeuvre la documentation nécessaire à la sécurisation de la production -Supporter la mise en place de nouveaux investissements (FAT/SAT) et garantir l'adéquation moyen Vs besoin -Mettre en place les routines d'analyse des dérives procédés et actions associées 3-Support production -Participer aux points journaliers de production et traiter les actions associées (mise à jour du dossier de fabrication, rédaction des bons de retouches, résolution de problèmes à court/moyen terme, donnée ERP..) -Piloter/Animer des chantiers d'améliorations continue sur son périmètre en lien avec la réduction des non-conformités, amélioration de la productivité, réduction des scrap/Rework. -Piloter les chantiers de sécurisation des outillages/moyens niveau HSE. Le profil recherché justifie d'une expérience réussie d'au moins 8 ans dans un environnement Industriel. Nous précisions qu'il s'agit d'une offre différente du poste intitulé "2025-161756 Ingénieur-e Procédés Industriels" qui nécessite simplement une première expérience réussie après ses études, et non plus de 8 ans. Il/Elle sait travailler en équipe et a une appétence pour le terrain. Le/La candidat-e devra démontrer des compétences dans les domaines ci-dessous : -Très Bonne maitrise des Design et fabrication des composites (découpe, drapage, cuisson, stockage.) ; -Bonne connaissance technique en mécanique ; -Maitrise des capabilités et principes du six Sigma ; -Connaissances des outils qualité (AMDEC, Plan de contrôle, FAI.) et technique de résolution de problème (8D, HISHIKAWA,) ; -Lecture de plan, cotation ISO ; -Savoir utiliser les méthodologies Lean (5S, Takt time, .) ; -Connaître la lecture de plan selon les normes ISO ; -Connaissance des outils de gestion de la production / flux /équilibrage poste ; -Connaissance des méthodologies de gestion de projet (cadrage, budget, jalons, .) ; -Parler l'anglais technique. En terme de savoir être, les attendues sont : - Faire preuve de rigueur et de fiabilité ; - Être proactif-ve ; - Faire preuve de très bonnes capacités de travail en équipes transverses ; - Faire preuve d'organisation et d'autonomie ; - Capacité de prise de décision ; - Bonne communication, assertivité ; - Leader dans les orientations techniques de nos process ; - Capacité à former et à transmettre son savoir ; - Orientation résultat & client ; - Capacité à piloter des projets complexes avec multiple parties prenantes.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
00H/semaine

Profil souhaité

Expérience

  • 10 An(s)Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Secteur d'activité : Conception d'ensemble et assemblage sur site industriel d'équipements de contrôle des processus industriels

Employeur

Safran


Safran SEATS est un des leaders mondiaux des sièges d'avion pour équipages et passagers. Nos clients : les plus grandes compagnies aériennes. Notre produit : Vous l'avez peut-être déjà testé en voyageant sur l'un de nos sièges pendant vos vacances ; plus d'un million d'entre eux sont actuellement en vol. Notre implantation : Saint-Crépin-Ibouvillers (60) (à 30 mn de Cergy-Pontoise et à 20 min de Beauvais, proximité immédiate de l'autoroute A16).

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Technicien Gestion Outillage (h/f)

    PROMAN  - 60 - Creil

    Nous recrutons, pour une industrie spécialisés dans la conception et la fabrication de solutions électroniques de haute précision, un Technicien Contrôle qualité Electronique en CDI. À propos de la...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 14 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Responsable méthodes (H/F)

    MANPOWER  - 60 - CREIL

    Le cabinet Manpower Conseil Recrutement recherche un RESPONSABLE METHODES LOGISTIQUE H/F. Dans le cadre d'un départ en retraite et afin d'assurer une transition avec le manager actuel, nous...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 20 jours Soyez parmi les 1ers à postuler

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : CADREMPLOI(déjà vu)

    Responsable méthodes-industrialisation (H/F)

    Ponticelli  - 60 - Villers-Saint-Paul

    Le Groupe Ponticelli Frères recrute pour sa Région Nord dans le cadre de son développement. Vous souhaitez développer votre expérience de Technicien méthodes tuyauteur (H/F) et ainsi participer aux...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 2 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : plusieurs partenaires(déjà vu)

    Responsable Technique (désenfumage) H/F

    L'Recrute  - 95 - Taverny

    L'Recrute, cabinet de recrutement généraliste, recrute pour son client : PME de 160 collaborateurs spécialisée dans le désenfumage leur futur(e) Responsable Technique afin d'assurer la formation...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 7 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Chef de Projets Industrialisation & Méthodes H/F

    Page Personnel  - 95 - Cergy

    POSTE : Chef de Projets Industrialisation & Méthodes H/F DESCRIPTION : En tant que Chef de Projets Industrialisation & Méthodes, vos missions sont les suivantes : * Élaborer et suivre le planning...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 3 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Responsable Amélioration Continue H/F

    PERSONAE RECRUTEMENT  - 60 - Auneuil

    POSTE : Responsable Amélioration Continue H/F DESCRIPTION : Notre client Passionné(e) par les démarches d'amélioration continue, vous cherchez un nouveau terrain de jeu pour vous exprimer ? Rejoignez...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 3 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Assistant Chiffreur SSI H/F

    GIF emploi  - 78 - Poissy

    POSTE : Assistant Chiffreur SSI H/F DESCRIPTION : Vous souhaitez valoriser vos compétences en support technique et participer à la préparation de dossiers dans le secteur de la Sécurité des Systèmes...

    Intérim  - Non renseigné

    Publié il y a 19 jours

    Intérim
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Ingénieur Méthodes Iwe H/F

    Expectra  - 78 - Sartrouville

    POSTE : Ingénieur Méthodes Iwe H/F DESCRIPTION : Notre client situé à SARTROUVILLE est une entreprise se consacrant à la fabrication de produits métalliques, sans inclure les machines et les...

    CDI  - Non renseigné

    Publié aujourd'hui

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : METEOJOB(déjà vu)

    Ingénieur / Ingénieure d'études de devis en méthodes-industrialisation (H/F)

    60 - Beauvais

    Description du poste : Le cabinet MANPOWER CONSEIL RECRUTEMENT de Beauvais, recherche pour son client entreprise de construction spécialisée dans les opérations de logements collectifs, de maisons...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 9 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK RECRUTEUR(déjà vu)

    Ingénieur Méthodes H/F

    AptiSkills  - 95 - Cergy

    - Concevoir les gammes de fabrication des produits. - Etudier et déterminer les procédures pour la production. - Elaborer des dossiers de fabrication. - Etablir les programmes prévisionnels de...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 5 jours

    CDI
    Non renseigné

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.