Expert-Comptable Mémorialiste H/F 33 - Eysines
Offre n° 3643407
Expert-Comptable Mémorialiste H/F
33 - Eysines - Localiser avec Mappy
Publié le 10 octobre 2025
POSTE : Expert-Comptable Mémorialiste H/F DESCRIPTION : En tant que collaborateur, collaboratrice comptable et en étroite collaboration avec l'expert-comptable, vos missions seront les suivantes : - Gestion d'un portefeuille de différents secteurs d'activités - Dossiers en tenue et en révision - Établissements des bilans et liasses fiscales - Relationnel et conseil client - Supervision et encadrement d'une équipe comptable - Participation à la vie du cabinet et de son développement Liste non exhaustive. Les + du cabinet : - Bureau à taille humaine - Excellente ambiance de travail / cabinet bienveillant - Flexibilité sur les missions - Cabinet dématérialisé - Parking privé - Horaires flexibles - Locaux agréables et spacieux Les avantages : - Ticket restaurant - Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur - Prime de bilan - Télétravail - Semaine de 4.5 jours - Flexibilité sur les horaires Divers avantages PROFIL : Profil recherché : - Expert-comptable mémorialiste - Expérience signifiante en cabinet d'expertise comptable - Recherche une vraie personnalité Pour toutes informations complémentaires, n'hésitez pas à me contacter à l'adresse mail suivante : @.** ou bien sur LinkedIn : Lucas Porée.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 45000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
Harry Hope
Lucas Porée, spécialisé dans les métiers de l'expertise comptable, accompagne un cabinet d'expertise comptable situé à Eysines (33320), et qui recherche son futur expert-comptable mémorialiste H/F. Garantie Harry Hope : - Candidature confidentielle - Partenaire privilégié des cabinets d'expertise comptable (recrutement passif) - Mise en avant des compétences et du parcours du candidat(e) - Un accompagnement et coaching sur-mesure
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