Notre client est une entreprise familiale française indépendante, fondée il y a plus de 70 ans, reconnue en France et à l'international pour la conception et la fabrication de machines spéciales de haute qualité. Portée par une culture d'ingénierie exigeante et un investissement constant en R&D, elle allie la solidité d'un groupe établi à l'agilité d'une structure à taille humaine. Le poste : Intégré(e) à la Direction R&D, vous assurez le pilotage stratégique et opérationnel de l'équipe systèmes embarqués (environ 12 personnes : 3 en hardware électronique embarquée et 9 en développement embarqué logiciel). Conception et développement de systèmes embarqués - Concevoir et développer avec votre équipe les systèmes embarqués (produits logiciels et matériels), de la définition du concept au transfert en production. - Formaliser les spécifications techniques et la planification, et piloter le cycle de développement (conception, mise en oeuvre, validation, débogage). - Garantir la robustesse et la performance des systèmes embarqués, ainsi que la continuité de service. - Définir et déployer les processus de développement (Agile, DevOps) dans une logique d'amélioration continue. - Assurer une veille technologique active et contribuer à la protection des innovations (brevets). - Être le garant de l'adhérence aux processus qualité (ISO 9001). Management et animation d'équipe - Manager, accompagner et développer les compétences d'une équipe d'environ 12 personnes (seniors et juniors). - Piloter la performance de l'équipe (objectifs, indicateurs). - Être force de proposition pour la stratégie R&D et la roadmap sur les 3 prochaines années. - Coordonner avec les équipes transverses (production, qualité) et gérer des interactions avec des équipes internationales. Support technique - Prendre en charge les demandes SAV et assurer le suivi des produits sur leur cycle de vie complet. - Fournir un support technique expert (N2/N3) aux équipes internes. - Faciliter la rédaction de la documentation technique. Profil recherché : - Diplôme d'ingénieur en Systèmes embarqués. - Expérience confirmée de 10 ans minimum, dont au moins 5 ans en management d'équipe technique (équipe de 5 personnes ou plus). - Profil issu du système embarqué avec une connaissance de l'hardware indispensable (métrologie, interfaces capteurs) - Bonne connaissance des outils de développement (Keil, Qt Creator, Visual Studio, Git, GitLab) et des méthodologies DevOps. - Expérience en environnement normé (ATEX, SIL, AML) et en développement série (petites/moyennes séries, industrialisation) appréciée. - Sensibilité aux enjeux de cybersécurité (Cyber Resilience Act). - Anglais professionnel pour les échanges à l'international. - Management participatif : tact, écoute, empathie, rigueur et capacité à cadrer et structurer une équipe.