Description du poste : Rattaché au manager du pôle BTP, vous aurez pour mission : -L'identification des profils via les réseaux et nos différentes cvtheque -La pré qualification téléphonique des candidats -La conduite des entretiens en physique ou visio -La rédaction des compte rendu d'entretien avec la présentation client Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 2 années d'expérience sur un poste similaire, idéalement acquise en cabinet de recrutement ou en agence de travail temporaire. Vous avez une appétence forte pour les métiers du BTP et la volonté de vous intégrer dans la durée dans un projet qui à du sens .