Le poste de Apprenti Technicien Maintenance (H/F) Rattaché(e) au chef d'équipe maintenance, vous assurez un fonctionnement optimal des installations comprenant les technologies mécanique, pneumatique, hydraulique, électricité, automatisme et vous réalisez la maintenance préventive, curative et respectez les consignes hygiène, sécurité, qualité et environnement. VOS MISSIONS : * Vous réalisez les activités de maintenance préventive ; * Vous réalisez les activités de maintenance curative et corrective ; * Vous proposez les activités de maintenance améliorative ; * Vous participez aux travaux neufs, réalisez de petits travaux neufs ou de rénovation et informez. VOTRE REMUNERATION : Grille des rémunérations plus avantageuse que le légal + Prime annuelle (équivalent à 1 mois de salaire) + Prime de transport + Prime d'Intéressement et de Participation aux bénéfices. VOS AVANTAGES : * Formations aux outils informatiques ; * Avantages sociaux : mutuelle/prévoyance ; * Plan d'épargne entreprise et CET ; * Bénéficiez d'un CSE actif ; * Programme d'intégration au site et au sein du pôle SBV ; * Perspectives de carrière au sein du groupe LDC. Le profil recherché De formation Bac Pro en maintenance, vous souhaitez poursuivre votre formation en apprentissage de type BTS maintenance des systèmes de production ou équivalent. Bricoleur(se) dans l'âme, vous êtes débrouillard(e) et curieux(se). Vous aimez travaillez dans la bonne humeur et la convivialité Alors, venez collaborer avec une équipe dynamique et soyez le/la bienvenu(e) au sein de Farmor. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée et humaine, venez découvrir notre démarche RSE « Graines d'Avenir » ainsi que l'ensemble de nos sites bretons qui vous offriront delarges perspectives d'évolution de carrière ; societebretonnedevolaille.fr Rejoindre SBV, c'est bénéficier des avantages d'un groupe solide et pérenne, alliés à l'agilité et l'esprit d'une entreprise familiale. Vous voulez connaitre les valeurs portées par le groupe LDC : Travail bien fait, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Connectez-vous à ldc.fr Processus de recrutement : - Envoi d'un CV + lettre de motivation. - Entretien avec la Responsable RH et le Responsable Maintenance. L'entreprise Rejoignez FARMOR Guingamp, spécialisé dans la fabrication et la commercialisation de produits élaborés de volailles, de fromages et de légumes. Nous appartenons à la Société Bretonne de Volaille (SBV) filiale du groupe agroalimentaire LDC, leader français et européen du marché de la volaille avec ses marques telles que Loué, Le Gaulois ou encore Maître Coq ainsi que le leader français du marché des plats cuisinés qui compte parmi ses marques Marie ou Tradition d'Asie. Vous souhaitez en savoir plus sur FARMOR Cliquez ici pour découvrir nos différents métiers contribuant à notre recette : Découvrez l'entreprise LDC Groupe Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école. Le poste : Profil recherché : De formation Bac Pro en maintenance, vous souhaitez poursuivre votre formation en apprentissage de type BTS maintenance des systèmes de production ou équivalent. Bricoleur(se) dans l'âme, vous êtes débrouillard(e) et curieux(se). Vous aimez travaillez dans la bonne humeur et la convivialité Alors, venez collaborer avec une équipe dynamique et soyez le/la bienvenu(e) au sein de Farmor. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée et humaine, venez découvrir notre démarche RSE « Graines d'Avenir » ainsi que l'ensemble de nos sites bretons qui vous offriront delarges perspectives d'évolution de carrière ; societebretonnedevolaille.fr Rejoindre SBV, c'est bénéficier des avantages d'un groupe solide et pérenne, alliés à l'agilité et l'esprit d'une entreprise familiale. Vous voulez connaitre les valeurs portées par le groupe LDC : Travail bien fait, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Connectez-vous à ldc.fr Processus de recrutement : - Envoi d'un CV + lettre de motivation. - Entretien avec la Responsable RH et le Responsable Maintenance.