POSTE : Responsable Développement Réhabilitation H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client, promoteur immobilier, un Responsable Développement Réhabilitation H/F. En véritable ambassadeur de l'entreprise, votre mission sera de contribuer au développement de l'activité réhabilitation sur votre territoire. Basé à Nantes, vous interviendrez à Nantes et les alentours (2h autour de Nantes comprenant une partie de la Bretagne + Vendée + Maine & Loire). Vos missions : - Prospection d'immeubles : identification d'immeubles à réhabiliter sur le territoire défini, ciblage et analyse, prise de contact et visite - Développement commercial : développement des réseaux d'apporteurs apporteurs (agents immobiliers, marchands de biens, notaires, architectes, etc) - Présentation en comité foncier : préparation d'un dossier/book détaillé de présentation (localisation, surface, prix, analyse technique, etc) et animation de la présentation lors des comités - Négociation des prix d'acquisition des immeubles en fonction des objectifs fixés : négociation, rédaction des lettres d'intérêts, créer ou entretenir l'environnement commercial autour des immeubles ciblés - Représenter l'entreprise et ses valeurs : mobiliser, fidéliser et développer un réseau local fort en développement des partenariats externes - Contribuer au développement de la notoriété du groupe et de sa bonne image - Poste en CDI, basé à Nantes nécessitant des déplacements réguliers - Fixe + variable, selon profil et expérience - Statut cadre, RTT - Véhicule de fonction - Tickets restaurants, Mutuelle prise en charge à 100% PROFIL : - Pour ce poste, vous avez une expérience réussie et confirmée acquise en développement dans le domaine de la réhabilitation - Entrepreneur de talent, vous êtes doté d'un sens commercial et stratégique aigu - Des compétences dans le développement de lobbying ainsi qu'une capacité à développer des relations avec des partenaires est indispensable - Doté d'un fort leadership, vous êtes capable de fédérer, convaincre et accompagner les équipes en interne et en externe autour des projets