Responsable Acquisition (H/F) 75 - Paris
Offre n° 3804618
Responsable Acquisition (H/F)
75 - Paris
Actualisé le 26 juin 2026
Au sein du département Digital de la maison Maje et rattaché(e) à la Responsable Digital, le/la Responsable Acquisition construit, déploie et s’assure du suivi du plan d'acquisition de trafic avec un objectif clair, soutenir la croissance du e-commerce et renforcer la visibilité de la marque.Les tâches principales sont les suivantes :Stratégie d’acquisitionDéfinir et déployer la stratégie d’acquisition multi canal à visée de performance: SEA, SMA, affiliation, display, etc…Mise en place du plan média des campagnes de branding ayant pour objectif de développer la notoriété de Maje dans le respect de son image.Piloter les budgets et leurs allocations entre les différents leviersOptimiser en continu les campagnes dans une logique orientée performance et ROI et dans le respect de l’image de marque. Veiller à leur bon déroulement opérationnel.Adapter les stratégies d’acquisition aux besoins des marchés internationauxTravailler avec le CRM sur une stratégie d’acquisition de nouveaux clients.Leader de la performance SEO, il anime la relation avec l’agence et le pilotage de l’atteinte de l’objectif, ainsi que l’amélioration de la synergie SEO/SEAVeille sur l’innovation en marketing d’acquisition et mise en place des actions dans une logique de « test and learn ». Maintenir une relation de qualité avec les grandes plateformes afin de permettre à Maje d’être à la pointe des nouvelles technologies à adopterReporting & monitoring de la performanceSuivi des performances des campagnes et de la rentabilité des investissements média (ROAS).Analyse du comportement onsite et des différents KPIs : volume de sessions, taux de conversion, chiffre d’affaires généré par source de trafic, avec Google Analytics.Ventilation mensuelle et hebdomadaire en accord avec les objectifs de chiffre d’affaires de chaque marché.Suivi de la facturation avec les services concernés (comptabilité groupe, contrôle de gestion).Proposer de nouveaux modes plus poussés de suivi de la performance : modèles d’attribution, suivi de la performance engendrée en retailProposer de nouveaux modes plus poussés de suivi de la performance : modèles d’attribution, suivi de la performance engendrée en retailCollaborationCollaborer de manière transverse avec les équipes e-commerce et CRM pour fluidifier le parcours client et renforcer la performanceTravailler main dans la main avec les équipes projets & e-commerce pour la réalisation de la roadmap SEOTravailler en 360 avec le marketing et l’image pour assurer la cohérence des messages et la bonne adéquation avec leur stratégie de marquePiloter les agences partenaires et assurer la bonne exécution opérationnelle, leader les appels d’offre.Partager régulièrement les bonnes pratiques avec les filiales ainsi que les partenaires wholesaleManagementManagement d’un(e) stagiaire
- Type de contrat
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CDI
Contrat travail - Durée du travail
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Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
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Depuis sa création à Paris en 1998, Maje a su construire son propre langage stylistique et esquisse un subtil écart entre la modernité et le décalé assumé, en misant sur de vraies pièces et des détails pointus. L'esprit Maje, c'est une silhouette résolument féminine, à la fois sobre, glamour et audacieuse. La marque poursuit avec succès son développement international et compte plus de 600 points de vente et près de 1 700 collaborateurs de talent dans 50 pays. En 2025, Maje réalise un chiffr...
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