Descriptif du poste:\n\nMissions principales\nCoordination et organisation des soins\n* Élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet de soins\n* Coordonner les soins infirmiers, aides-soignants et ASH\n* Garantir la continuité, la qualité et la sécurité des soins\n* Participer à l’élaboration et au suivi des projets personnalisés\n* Assurer la gestion des situations d’urgence et des fins de vie\nManagement des équipes soignantes\n* Encadrer et animer l’équipe IDE / AS / ASH\n* Organiser les plannings et répartir les activités de soins\n* Accompagner les pratiques professionnelles\n* Participer au recrutement, à l’intégration et à l’évaluation du personnel\n* Prévenir et gérer les situations de conflit\nSécurisation du circuit du médicament\n* Garantir le respect des bonnes pratiques\n* Collaborer avec les médecins traitants, pharmaciens et intervenants extérieurs\n* Prévenir les risques liés à la iatrogénie médicamenteuse\nQualité, réglementation et éthique\n* Veiller au respect du cadre réglementaire (droits des résidents, traçabilité)\n* Participer à la démarche qualité et à la gestion des risques\n* Contribuer aux évaluations internes / externes\nCoordination et partenariats\n* Travailler en lien avec la direction, le médecin coordonnateur et l’équipe pluridisciplinaire\n* Assurer la communication avec les familles\n* Coordonner les partenaires extérieurs (HAD, SSIAD, hôpital, réseaux…)\nGestion de projets \n* PASA Pôle d'Activité et de soins Adaptés\n* SMAF Système de Mesure de l'Autonomie Fonctionnelle\n\nProfil recherché:\n\nDiplômes et expérience\n* Diplôme d’État Infirmier (DEI) obligatoire\n* Expérience significative en gériatrie / EHPAD obligatoire\n* Formation IDEC ou DU coordination appréciée\nLes candidatures seront analysées en fonction des attendus suivants :\n* Connaissance du référentiel HAS\n* Expérience de management d’équipe \n* Connaissance du cadre légal et éthique\nConnaissances facultatives appréciées\n* Qualité & gestion des risques\n* Formation / pédagogie\n* Approches non médicamenteuses\n* Outils informatiques (Netsoin)\n* Organisation institutionnelle\n* Audits, protocoles, procédures\n* Gestion de crise (épidémie, canicule, plan bleu)\nQualités personnelles\n* Leadership bienveillant\n* Rigueur et autonomie\n* Esprit d'équipe\n* Capacité d'adaptation et de décision