Responsable adjoint crèche F/H - Activités sanitaires, sociales et culturelles (H/F) 38 - Saint-Marcellin
Offre n° 3823860
Responsable adjoint crèche F/H - Activités sanitaires, sociales et culturelles (H/F)
38 - Saint-Marcellin - Localiser avec Mappy
Publié le 16 juin 2026
Descriptif du poste: Vous êtes diplômé, engagé et souhaitez mettre vos compétences au service des tout-petits, Rejoignez l'équipe de la crèche Le Petit Prince. Placé sous l'autorité de la directrice de la Direction Enfance, Santé et Citoyenneté, de la cheffe du service Petite Enfance et de la responsable de la crèche, l'Éducateur de Jeunes Enfants (H/F) assure les missions de responsable adjoint et contribue, aux côtés de la responsable, à l'encadrement de l'équipe ainsi qu'à la qualité de l'accueil des enfants et de leurs familles. Profil recherché: Diplôme d'Educateur de Jeunes Enfants exigé Vous avez une expérience significative sur un poste similaire en crèche Vous êtes motivé, curieux, organisé et dynamique Vos connaissances avec les logiciels et supports informatiques sont un plus Vous favorisez les rencontres et échanges constructifs entre les publics et professionnels. Vous instaurez un climat harmonieux en créant un environnement bienveillant, riche et motivant contribuant à l'expression des potentialités de l'enfant. Vous faites preuve de rigueur, de discrétion, d'adaptabilité, de tempérance, de communication et de polyvalence avec le sens du service public et du travail en équipe. Poste à temps complet : Crèche le petit prince à St Marcellin, Poste à pourvoir le 15/11/2026 - temps de tuilage Jury prévu le 25/08/2026 après midi Structure fermée 3 semaines en été et 1 en fin d'année. Grille indiciaire des Educateurs de jeunes enfants + IFSE 530 € + IFSE Contraintes WE 100€ + CIA Avantages sociaux (COS38, Mutuelles santé, prévoyance, tickets restaurant) Merci d' adresser une lettre de motivation, et un CV avant le 15/08/2026 à : Monsieur le Président / Maison de l'intercommunalité / Ou par mail : xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- 33 - 33 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
SAINT MARCELLIN VERCORS ISERE COMMUNAUTE
Créée en janvier 2017, Saint-Marcellin Vercors Isère Communauté regroupe aujourd'hui 47 communes. Pour une superficie de 596 km² elle compte un peu plus de 45 000 habitants.
D'autres offres peuvent vous intéresser :
(déjà vu)
Directeur/directrice de crèche communale (H/F)
MAIRIE - 38 - MEYLAN
Au sein de la Direction Éducation, Culture et Sport, le service Petite Enfance pilote et coordonne l'ensemble des actions en direction des 4 crèches de la commune, avec une ambition forte : garantir...
CDD - Temps plein
Publié il y a 15 jours
CDD
Temps plein
(déjà vu)Responsable de structure petite enfance (H/F)
38 - Côte-Saint-André
Description du poste : Vos missions Aux côtés de la direction et de l'équipe, vous découvrirez concrètement le pilotage d'une entreprise artisanale reconnue pour son savoir-faire. Vous participerez...
CDD - Non renseigné
Publié il y a 15 jours
CDD
Non renseigné
(déjà vu)Directeur / Directrice de crèche EJE en CDI - F/H - Activités sanitaires, sociales et culturelles (H/F)
Zanaka Solutions RH - 38 - Eybens
Descriptif du poste: Zanaka Solutions RH, recherche pour une crèche privée de 73 berceaux située à Eybens, un(e) Directeur / Directrice de crèche (de formation EJE) en CDI à temps plein. Rattaché(e)...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 7 jours
CDI
Non renseigné
Découvrez d'autres services web

Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.

Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié
Estimez vos droits aux allocations et aides.
- Voir plus de services (Emploi store)


.



