Descriptif du poste: L'entreprise. Au sein des métiers Réseaux France de VINCI Construction, ETF conçoit, construit et entretient chaque jour les infrastructures ferroviaires nationales, urbaines et privées en France et à travers le monde. Partenaire de vos transports, notre mission est de développer une mobilité ferroviaire sûre, rapide et durable au service des voyageurs et des territoires. ETF, c'est 2 500 collaborateurs qui s'engagent à respecter nos valeurs : prévention, performance responsable, innovation, esprit d'entrepreneur, satisfaction client, esprit d'équipe et qui oeuvrent pour avancer ensemble. ETF recherche, pour rejoindre son équipe développement RH, un ou une « Chargé.e de formation ». Votre rôle chez ETF Sous l'autorité de la responsable développement RH, vos missions seront les suivantes : Coordonner le déploiement des plans de formations de la Direction régionale Sud (750 collaborateurs), en lien avec les interlocuteurs formation de chaque périmètre *Accompagner et assurer un support aux interlocuteurs formation *Consolider les suivis des plans de formations Piloter et déployer les plans de formations de l'Agence Champenoise et du secteur de Vitrolles (environ 110 collaborateurs) *Construire les plans de formation *Organiser et suivre les sessions de formation *Gérer les formations réalisées dans l'outil et effectuer le contrôle avec les services comptabilité et paie *Assurer le reporting mensuel de la formation Être identifier référente outils auprès du réseau formation *Participer aux ateliers menés par l'academy *Assurer le support auprès des agences *Identifier les anomalies et les évolutions envisagées *Saisir et contrôler les données enregistrées Participer à l'animation du réseau des aiguilleurs (notre réseau des tuteurs) *Suivre le parcours des binômes aiguilleurs/filleuls sur la région Sud *Participer à la mise en place d'actions pour optimiser la dynamique du réseau Profil recherché: Ce que l'on attend de vous : · Une expérience d'au moins 3 ans dans un service formation. · Une bonne maîtrise du Pack Microsoft. · De la disponibilité, de la rigueur et de l'organisation dans vos missions. · Être force de proposition, capable d'aider à résoudre les problèmes et anticiper les besoins. Ce poste n'est pas fait pour vous si. · L'autonomie n'est pas votre point fort, car nous avons besoin que vous soyez le lien entre les équipes terrain, le management.Ce que nous proposons ? Sur le poste. · Un environnement dynamique et stimulant. Un accompagnement sur mesure depuis votre intégration et tout le long de votre carrière. · Chaque nouveau(elle) collaborateur(trice) bénéficie d'un parcours d'intégration et de formation complet et adapté à sa mission dès son arrivée. · Des opportunités de carrière : Bénéficiez de belles perspectives de mobilité interne dans une entreprise à forte croissance. Les avantages d'appartenir au groupe VINCI. · En intégrant ETF, vous bénéficierez d'un 13ᵉ mois ou d'une gratification, d'une prime de vacances, ainsi que d'une participation et d'intéressement conformément à l'accord d'entreprise. · La prise en charge complète des frais de déplacement et d'hébergement lors de missions professionnelles, accompagnée d'une indemnisation selon les barèmes internes. · Des tickets restaurant, ou une prise en charge des repas en cas de déplacements professionnels. · L'accès au plan d'épargne groupe et au plan d'épargne retraite de VINCI. · Et bien d'autres avantages encore ! Venez oeuvrer pour un monde durable