POSTE : Ingénieur Validation H/F DESCRIPTION : Rejoignez MYTTRA en tant qu'Ingénieur Systèmes Embarqués - Validation Vous souhaitez intégrer des projets ambitieux au sein du secteur de l'énergie, en intervenant sur la validation de systèmes embarqués complexes ? Ce poste vous permettra de mettre en oeuvre vos compétences techniques dans un environnement stimulant, à forte dimension collaborative. Missions et Responsabilités : Validation logicielle et fonctionnelle : - Définition, rédaction et exécution des plans de tests (unitaires et automatisés, tests de régression, tests d'intégration, tests système) des IHM et logiciels embarqués sur banc d'essai (banc de simulation système) et sur machine. - Analyser les spécifications, remonter les incohérences, challenger les choix de conception et orienter les développeurs vers une meilleure testabilité et robustesse du code dès les premières phases du cycle en V ou Agile. Outils de tests avancés : Utilisation des outils de la suite Vector (CANoe, vTestStudio) pour la simulation du bus CAN et le pilotage des équipements. Interaction multidisciplinaire : Collaboration avec les équipes software, IHM, mécatronique et essais. POURQUOI MYTTRA ? 28 CP/An 2 CP Associatifs/An 100€ de pass culturel/an Prime de fin d'année automatique allant jusqu'à 1500€ Brut Intéressement Ticket Restaurant (8€) sans condition d'ancienneté Frais de déplacement incitatifs PROFIL : Profil recherché : - Expérience confirmée de minimum 2 ans en systèmes embarqués, mécatronique ou robotique dans un environnement industriel R&D. - Compétences en CAN, validation système, rédaction de plans et protocoles de test, interprétation d'exigences et spécifications. Regard critique sur les développements, proposition d'améliorations. - Expérience confirmée sur banc d'essai. - Maîtrise d'outils de conception (Labview, Vector, CANalyser, CANoe) Compétences Soft Skills : - Travail d'équipe : Capacité à collaborer efficacement avec d'autres ingénieurs et départements. - Communication : Aptitude à communiquer clairement les idées techniques à des équipes non techniques. - Résolution de Problèmes : Compétence à identifier et résoudre les problèmes techniques de manière créative. - Gestion du Temps : Aptitude à gérer efficacement le temps et les priorités.