POSTE : Responsable Sécurité des Systèmes d'Information H/F DESCRIPTION : Qui sommes-nous ? CNR, entité du groupe Engie, est le premier producteur français d'électricité d'origines 100% renouvelables, nous oeuvrons depuis 1933 dans une démarche de développement durable. Nous produisons de l'énergie verte, grâce aux technologies hydrauliques, éoliennes et photovoltaïques. Nous comptons aujourd'hui près de 1500 collaborateurs, répartis sur l'ensemble de la vallée du Rhône. Pour en savoir plus mobilité en interne, nous recherchons au sein de la Présidence notre futur.e : Responsable Sécurité des Systèmes d'Information (F/H) - CDI - Lyon Vos missions principales seront : - Proposer et décliner la politique sécurité des systèmes d'information, - Opérer une veille sur les évolutions nécessaires pour garantir la sécurité logique et physique du SI, - Assurer un rôle de conseiller.e, expert.e, formateur.rice et de donneur d'alertes auprès des différents interlocuteurs, - Animer les réunions de sensibilisation à la sécurité, - Mener des audits et proposer des solutions et/ou axes d'amélioration, afin de garantir la mise à niveau de la sécurité du SI. Rattaché.e au Directeur Général, vous travaillez en autonomie sur vos sujets en pilotant et coordonnant l'ensemble des parties prenantes en lien avec la sécurité des SI. Votre profil : Vous disposez d'une formation Bac +5 spécialisée dans les systèmes d'information et justifiez d'une expérience de plus de 10 ans dans le domaine des SI ou de la cybersécurité dans un environnement à forte criticité. Excellent.e communiquant, vous savez adapter votre langage, afin de faire passer les bons messages. Doté.e de compétences en management transverse, vous êtes capable de piloter en simultané plusieurs sujets et équipes dans un objectif commun. Outil : EGERIE Les avantages : Le package de fixe + variable débute à partir de 65K et est évolutif en fonction de votre profil et de votre expérience. CNR propose à ses salariés un accord de télétravail sous conditions, 23 jours de RTT, un 13e mois, des primes de participation et intéressement, des titres restaurants Le processus de recrutement : Vous serez dans un premier temps contacté par l'équipe recrutement, puis rencontré par le directeur général et enfin, par la directrice du service informatique. Nos engagements : CNR favorise la diversité, l'inclusion et la mixité au sein de ses équipes, pour cela nous avons obtenu le label diversité. Nous sommes aussi engagés dans une démarche RSE, une forte culture sécurité, le développement des compétences et l'intégration de nouveaux talents, et bien d'autres Ce poste est ouvert à toutes et à tous Si vous êtes prêt à relever des défis passionnants dans le secteur des énergies renouvelables, n'hésitez pas à postuler PROFIL :