Descriptif du poste:\n\nVos missions\nSous l’autorité du Président, vous assurez la direction globale de l’association dans :\nPilotage stratégique et gouvernance\n* Mettre en œuvre les orientations du Conseil d’Administration\n* Mettre en œuvre  le projet associatif\n* Assurer le lien entre gouvernance, stratégie et équipes\n* Développer les partenariats institutionnels et territoriaux\nPilotage économique et activité d’insertion\n* Piloter le chantier d’insertion (activités, marchés, relations clients)\n* Développer l’activité économique et contribuer à la consolidation du modèle\n* Suivre les indicateurs de performance et de coûts\nPilotage des activités sociales\n* Superviser les actions (enfance-jeunesse, parentalité, insertion, etc.)\n* Veiller à leur cohérence, leur qualité et leur soutenabilité\n* Développer de nouvelles actions en réponse aux besoins du territoire dans l’objectif de faire progresser l’autonomie financière\n* Suivre les indicateurs d’activité et d’impact du pôle social\nManagement et structuration\n* Encadrer et accompagner les équipes pluridisciplinaires\n* Conduire les évolutions organisationnelles et structurer les pratiques\n* Structurer les outils, procédures et modes de fonctionnement internes\n* Accompagner l’évolution des compétences et des organisations de travail\n* Garantir la cohésion d’équipe et la dynamique collective\nGestion administrative et financière\n* Élaborer et suivre le budget global de l’association\n* Superviser la comptabilité générale et analytique en lien avec le cabinet comptable\n* Superviser le parcours de la paye en lien avec le cabinet RH\n* Assurer le suivi de la trésorerie et la sécurisation financière de la structure\n* Piloter les processus d’achats et de gestion des dépenses\n* Monter et suivre les dossiers de subventions et appels à projets\n* Répondre aux marchés publics et privés\n* Garantir la bonne utilisation des financements publics\n* Produire les bilans financiers et rapports d’activité\nReprésenter et animer les partenariats territoriaux\n* Représenter l’association auprès des partenaires institutionnels et financeurs\n* Participer aux instances de coordination territoriale (ESS, politique de la ville, insertion)\n* S’impliquer dans les dispositifs de cohésion sociale et de tranquillité publique\n* Contribuer au positionnement de l’association comme acteur structurant du territoire\n \n \n \n\nProfil recherché:\n\nVotre profil\n* Formation supérieure (Bac+4/5 souhaité) en gestion, ESS, développement territorial, intervention sociale ou équivalent.\n* Expérience confirmée (minimum 5 ans) en direction ou coordination de structure.\n*  Expérience en ESS, IAE ou structure à dimension économique fortement appréciée.\n* Capacité à conduire des transformations organisationnelles\n* Connaissance des politiques publiques (IAE, politique de la ville, cohésion sociale, jeunesse, tranquillité publique, CLSPD, …)\n* Expérience en management d’équipe\n* Sens du dialogue, de la négociation et du partenariat\n* Vision stratégique et intérêt fort pour les enjeux territoriaux\n* Maîtrise des outils numériques