Responsable D'Equipe Exploitation- (H/F) 973 - CAYENNE
Offre n° 3927391
Responsable D'Equipe Exploitation- (H/F)
973 - CAYENNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 02 avril 2025
Notre meilleur allié, c'est vous ! Parce que la réussite est collective chez ENGIE Solutions, elle repose sur la proximité des équipes, le sens du service et l'expertise de nos métiers. En nous rejoignant, vous agissez concrètement pour la planète et mettez vos compétences au service de la transition énergétiqueDans le cadre du développement de notre Direction Régionale OCCITANIE nous recrutons, à (Montauban) (82) une/unResponsable d'Equipe d'Exploitation (F/H) CDIVotre quotidienSi vous visez un poste qui requière des compétences en gestion d'installations techniques et de management d'équipe, alors ne bougez pas, nous avons un poste qui devrait vous plaire.Vous rejoignez Jérémie, votre Responsable de département, vous aurez la responsabilité de manager une équipe de 10 techniciens et un responsable d'activité, et de piloter un marché de maintenance tertiaire, industriel et collectivité (CVC, courant fort, courants faible) ainsi que des petits travaux sur les installations CVC.Vous serez amené à vous déplacer dans le lot (46) à minima une fois par semaine. Vos missions Être garant de la bonne gestion technique des installations présentes dans son portefeuille,Respect des processus et protocoles imposés par le client,Assurer la relation technico-commerciale avec le client et notamment le reporting, Gestion des sous-traitants,Être garant du Chiffre d'Affaires et de la marge nette de son équipe,Gestion du planning et des astreintes techniques. Vos bagages De formation Bac +3 à Bac +5 dans des domaines à dominante technique applicable dans les milieux tertiaires ou industriels.3 à 5 ans d'expériences sur un poste similaire dans le domaine de la maintenance ou des travaux et en management opérationnel et/ou gestion de centre de profit dans le domaine de la maintenance-travaux, comprenant la partie managériale, financière et la relation commerciale alors, vous êtes proche du candidat idéal et nos chemins doivent se croiser ! Une appétence à accompagner et faire monter en compétence son équipe,Une aisance relationnelle et le sens du service à toute épreuve,Une maitrise des outils Microsoft Office (Excel, WordLes + qui feront la différenceVous avez le sens des responsabilités et raisonnez en équipe ! De nature curieux, vous savez communiquer vos idées et faites preuve de leadershipNous rejoindre, c'est rejoindre une équipe engagée, dynamique, conviviale et super impatiente à l'idée de vous accueillirSi vous pensez être notre perle rare, poursuivez la lectureCe que nous proposons : Un salaire annuel brut qui sera négocié entre 44 K€ et 48 K€ en fonction votre expérience plus un variable jusqu'à 13%,Un véhicule de fonction,Une prime de vacances, Jours de RTT, Une 6ème semaine de congés payés, Des tickets restaurant, Un intéressement collectif, Un système de retraite supplémentaire, Un Compte Epargne Temps (CETde prime si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI Formation/Développement des compétences, Mobilité interne groupe ENGIE, Un actionnariat salariL'accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vosloisirsChez ENGIE, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre managerAlors, serez-vous des nôtresVous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelleRien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeursLes étapes pour nous rejoindreUn premier échange en Visio ou par téléphone avec l'un de nos recruteurs. Un entretien avec votre futur manager On démarre quandA propos de ENGIE SolutionsENGIE Solutions est l'allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos collaboratrices et collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d'énergie, la production d'énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique. ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l'énergie bas carbone et les services, dont la raison d'être est d'agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d'euros enRecruteur responsable, "ENGIE Solutions "s'inscrit dans le cadre des Labels Dive
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Engie, acteur mondial de l'énergie
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