Électrotechnicien(ne) de Maintenance (H/F) 59 - Saint-Saulve
Offre n° 3981792
Électrotechnicien(ne) de Maintenance (H/F)
59 - Saint-Saulve - Localiser avec Mappy
Actualisé le 14 novembre 2025
Entreprise industrielle (métallurgie/fonderie) recherche un(e) Électrotechnicien(ne) de maintenance pour renforcer son équipe. Poste ouvert depuis plusieurs mois - environnement stable, faible turnover - GMAO en place. VOS MISSIONS - Dépannage & installation électriques : lecture de schémas, câblage d'armoires, tirage/pose de câbles, réglages. - Variateurs de vitesse : diagnostic, paramétrage. - Travail en hauteur (environ 3-4 m) : permis nacelle requis / à obtenir. - Participation au plan de maintenance sous GMAO, interventions sûreté/qualité. - Astreintes ponctuelles (¿ 10/an) dans le cadre de l'équipe d'après-midi. PROFIL RECHERCHÉ - Débutant motivé accepté (alternance possible 15j/15j) ou profil expérimenté. - Savoir-faire attendu : lecture de schémas, câblage, variateurs (évalués lors d'un test technique). - Savoir-être : sérieux, ponctualité, rigueur, envie d'apprendre, culture sécurité. CONDITIONS PROPOSÉES - Contrat : CDI (période d'essai). - Horaires : cycles 8h-16h / 14h-22h (2 semaines jour / 1 semaine après-midi) ; vendredi 12h30-20h30. - Base :40 h/semaine (pause déjeuner 30 min). - Rémunération :2000€ à 2600€ brut/mois selon niveau. - Astreinte :125 € / semaine + frais de retour. - Primes/avantages :75 % d'un 13e mois, participation/intéressement, ¿ d'heure de douche payé. Poste confidentiel - Recrutement géré par SWITCH, cabinet spécialisé industrie & techniques. Pour postuler : (mail) Contact : Paul Sage - (téléphone)
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
Employeur
SWITCH
Chez SWITCH, nous accompagnons les entreprises dans leur recherche de talents qualifiés pour répondre à leurs défis de recrutement. Nous offrons des solutions personnalisées pour identifier et attirer les meilleurs profils, en mettant en avant des talents en parfaite adéquation avec vos besoins.
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