Offre n° 4047906
Business analyst (H/F)
59 - Lille - Localiser avec Mappy
Publié le 18 octobre 2025
Description du poste : En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Capgemini recherche actuellement des profils : Vos missions Au sein de l'équipe, vous êtes Business Analyst et pilotez le partenaire pour la mise en place et déploiement des différents sujets liés à l'intégration de solutions fidélité (Maxxing ou Comarch) avec différentes technologies (GCP, Java, REST, SOAP , SalesForce, etc...). Vous challengerez les différentes architectures et conception des différentes briques du SI dans le cadre des échanges avec Maxxing ou autre brique de fidélité. Vos principales missions :***Participer au cadrage et à l'expression des besoins du client * Conduire des ateliers avec le client sur les aspects fonctionnels et techniques de la Loyalty et du Marketing Automation * Coordonner l'activité avec les équipes de développement en charge de la conception de la solution * Participer aux développements de nouvelles fonctionnalités en lien étroit avec l'intégrateur de la solution ainsi que la mise en œuvre des best practices autour des intégrations * Développer une bonne compréhension de l'architecture technique de la plateforme * Piloter les échanges avec les partenaires techniques en liant avec les développements en cours de mise en place * Être force de proposition sur des actions de refactoring visant à améliorer les performances de la plateforme tout en étant garante/garant des enjeux de sécurité * Assurer une veille technologique sur son application et promouvoir des solutions innovantes * Accompagner le changement auprès du client et des utilisateurs dans un environnement agile (Scum, SAFe.)
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- 6 An(s)Cette expérience est indispensable
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