Responsable Financier Comptable et Paie H/F 59 - Lille
Offre n° 4115397
Responsable Financier Comptable et Paie H/F
59 - Lille - Localiser avec Mappy
Publié le 21 octobre 2025
POSTE : Responsable Financier Comptable et Paie H/F DESCRIPTION : Manpower Cabinet de Recrutement LILLE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'enseignement et de la formation, un Responsable financier comptable et paie (H/F) 1. Gestion financière et comptable Vous serez garant(e) de la bonne tenue des finances de l'établissement, en lien étroit avec la direction et les instances de gouvernance : - Élaboration et suivi du budget annuel, en cohérence avec les orientations stratégiques. - Gestion de la trésorerie et du Plan Pluriannuel d'Investissement (PPI) validé par le Conseil d'Administration. - Supervision des opérations comptables, de la facturation aux paiements, en assurant la conformité aux normes en vigueur. - Mise en place d'outils de contrôle de gestion pour suivre les performances financières et identifier les leviers d'optimisation. - Production de rapports financiers clairs et fiables à destination de la direction et des parties prenantes externes. - Coordination avec les secteurs pédagogiques pour garantir une cohérence globale des activités. - Management de l'équipe comptabilité composée de deux collaborateurs : un(e) comptable et un(e) assistant(e) comptable. 2. Gestion de la paie Vous assurerez la gestion complète de la paie des salariés permanents et vacataires : - Réalisation mensuelle de la paie via le logiciel Charlemagne. - Suivi des charges sociales et des obligations légales associées. - Veille réglementaire et mise à jour des pratiques RH en matière de rémunération. - Activités complémentaires : piloter la digitalisation de l'Institut Ce poste s'adresse à un(e) candidat(e) expérimenté(e), capable de conjuguer rigueur financière, sens du service et vision stratégique. Compétences et qualifications attendues : - Diplôme Bac +5 en finance, comptabilité, gestion ou paie. - Expérience significative dans un poste similaire, idéalement dans le secteur de la formation, de l'éducation ou dans une structure à taille humaine. - Maîtrise des outils de gestion financière et comptable : ERP, Charlemagne, Microsoft 365, Power BI, N2F, Komidoc? - Excellentes compétences en budgétisation, gestion de trésorerie, analyse financière et reporting. - Capacité à manager une équipe, à travailler en transversalité et à fédérer autour de projets communs. - Forte appétence pour les outils numériques et les projets de transformation. - Sens de l'organisation, autonomie, rigueur et esprit d'initiative. - Une connaissance de l'Enseignement Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : PROFIL :
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 50000.0 Euros à 50000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Manpower
Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
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