POSTE : Apprenti·e Business Development - Digitalisation Relation Client H/F DESCRIPTION : Chez Endress+Hauser, nous privilégions le travail collaboratif pour progresser. En tant que leader mondial de l'instrumentation de mesure, nos quelque 17 000 employés façonnent l'avenir dans le domaine de l'automatisation des processus. Qu'il s'agisse de développer et de réaliser de nouvelles technologies en équipe, de collaborer à la construction d'instruments ou de renforcer des relations vitales avec d'innombrables industries mondiales, nous nous efforçons de créer des relations de confiance qui aident tout le monde à prospérer. Nous vous proposons une formation personnalisée à nos produits, à nos solutions et à nos services ainsi qu'une intégration dans un groupe de tout premier plan, offrant des opportunités d'évolution. Nous sommes à la recherche d'un(e) Apprenti(e) Business Development - Digitalisation Relation Client (H/F) Vous souhaitez contribuer à la transformation digitale de la relation client et évoluer dans un environnement dynamique ? Rejoignez notre équipe et participez activement au développement de notre activité ! En quoi cela consiste ? Votre mission principale sera d'accompagner le développement du e-business et d'aider nos équipes commerciales et nos clients à adopter nos solutions digitales. Quelles sont les missions à accomplir ? - Comprendre et appliquer la stratégie e-business de notre entreprise. - Soutenir la force de vente et les clients dans la mise en oeuvre des solutions digitales. - Promouvoir nos outils digitaux auprès des équipes commerciales et des clients. - Identifier de nouvelles opportunités pour le développement du e-business. - Collaborer avec la force de vente pour développer les comptes existants et établir des plans de business digital. - Prospecter et prendre des rendez-vous avec des comptes cibles pour établir de nouvelles relations commerciales. - Accompagner la mise en oeuvre et le suivi des projets e-business chez les grands comptes. - Accélérer l'adoption des solutions digitales chez nos clients existants. - Gérer les aspects administratifs liés aux demandes de dématérialisation et au déploiement des catalogues produits chez les clients. - Ce que nous attendons de vous ? - Vous intégrezdes études de niveau Bac +4 à Bac +5, en Business Development, Commerce ou domaine équivalent. - Expérience appréciée en télémarketing, génération de leads ou appels à froid. - Esprit créatif et orienté client, avec un forte capacité d'adaptation. - Bon relationnel, aisance téléphonique et excellente communication. - Une bonne maîtrise de l'anglais sera indispensable (niveau B2). Ce que vous pouvez attendre de nous ? - Groupe familial et indépendant avec un engagement fort et à long terme - Une formation sur-mesure complète sur nos produits et services. - Un cadre d'apprentissage dynamique et formateur. - Des missions variées et stimulantes, avec un réel impact. - Une expérience valorisante pour votre parcours professionnel. - Restaurant d'entreprise avec participation de l'employeur - Indemnité de transport - Participation aux bénéfices - Comité d'entreprise Modalités du poste : - Type de contrat : Contrat d'apprentissage - Durée : 12 mois à 24 mois - Lieu : Huningue (68) puis Cernay (68) à compter du 1er trimestre 2026. Comment postuler ? Pour postuler, nous vous demandons de bien vouloir télécharger vos documents sur notre. Les candidatures envoyées par courrier électronique ne peuvent malheureusement pas être prises en considération pour des raisons de confidentialité des données. PROFIL :