POSTE : Alternance Business Developer IT H/F DESCRIPTION : Epsight grandit et souhaite le faire à vos côtés ! Comment ? => En proposant un poste de Business Developer IT en alternance pour renforcer notre équipe commerciale. Tu as déjà une première expérience en alternance dans le commerce ou la vente de solutions IT et tu souhaites monter en compétences sur un secteur dynamique et en pleine expansion ? Ce poste est pour toi ! Tes missions (si tu les acceptes) : - Développement commercial : prospection, identification des besoins clients et présentation de nos offres IT (solutions, infogérance, services managés) - Sourcing & veille : analyse des produits et services technologiques du marché pour proposer des solutions adaptées. - Gestion du cycle de vente : participation aux rendez-vous clients, élaboration des propositions commerciales et suivi des opportunités. - Relation client : gestion et développement du portefeuille client, fidélisation et suivi des projets en cours. - Montée en compétence : accompagnement sur les enjeux stratégiques du secteur IT et immersion dans les processus de vente complexes. - Communication & événements : représentation de l'entreprise lors de salons et conférences, collaboration avec l'équipe communication pour la création de contenu. - Échanges avec des grands comptes : à terme, possibilité de collaborer avec des entreprises d'envergure et d'interagir avec des décideurs stratégiques. Pourquoi nous rejoindre ? Une immersion totale dans le secteur IT avec une montée en compétence rapide. Un environnement dynamique et formateur avec des responsabilités dès le début (si tu le sens !) Une équipe bienveillante et ambitieuse, prête à t'accompagner dans ta progression. Les + ? - Une mutuelle financée à 100% par l'entreprise - Ticket Restaurant : prise en charge employeur à 60% - Votre titre de transport remboursé à hauteur de 50% - Télétravail : 2 jours par semaine à partir de 3 mois d'ancienneté. - Workation : 2 semaines en France ou ailleurs en Europe en full télétravail. Si vous êtes arrivé-e jusqu'ici, il ne vous reste plus qu'à postuler ! Envoyez votre CV avec un mail qui nous donne un peu de contexte, c'est comme une lettre de motivation, en moins guindée. Dans les grandes lignes nos recrutements se passent comme suit : On vous appelle pour un premier échange. On vous envoie un test rédactionnel et de logique. On planifie une rencontre physique. Et si les planètes s'alignent, hop vous signez votre contrat et rejoignez l'équipe ! PROFIL : Compétences techniques : Connaissance des outils de CRM et des techniques de prospection. Bonne maîtrise des logiciels bureautiques (Excel, Word, PowerPoint). Compétences en analyse de données et reporting. Profil recherché : Tu as déjà réalisé une expérience dans un rôle commercial ou business development, idéalement dans l'IT ou un secteur connexe. Tu es curieux(se), proactif(ve) et tu as une appétence pour les nouvelles technologies. Tu as un excellent relationnel et un goût prononcé pour le challenge et la négociation. Tu maîtrises les outils de prospection et de CRM.