Descriptif du poste:\n\nEn tant que Consultant Confirmé en Transformation RH chez SpinPart :\n* \nVous contribuez au développement des offres et expertises RH du cabinet ;\n* \nVous participez à consolider la notoriété autour des savoirs faires RH du cabinet en externe ;\n* \nVous contribuez au succès des missions du cabinet tant en intervenant sur les phases amont que sur la mise en œuvre des transformations RH des organisations privées et publiques que nous accompagnons ;\n* \nVous travaillez dans un cadre à la fois exigeant et bienveillant où l’entraide et le partage sont des valeurs fondamentales ;\n* \nVous développez votre esprit entrepreneurial au travers de projets internes en étant soutenus par le cabinet ;\n* \nVous bénéficiez d’une solide formation méthodologique et certifiante qui vous servira tout au long de votre vie professionnelle\nDonc\n* \nSi vous disposez de plusieurs expériences projet réussies en tant que consultant ou interne sur les métiers de transformation / innovation RH au sein d’organisations privées ou publiques\n* \nSi vous souhaitez vous investir sur des missions de transformation RH, sur des problématiques variées et passionnantes telle que la gouvernance des RH, l’organisation de la fonction RH, la réingénierie des processus RH, la dématérialisation de la fonction RH, la performance de la fonction RH, l’expérience collaborateur, le pilotage RH, la gestion prospective des talents, et la responsabilité sociale RH.\n* \nSi vous souhaitez contribuer au développement d’un cabinet qui met le développement des compétences de ses équipes au centre de son excellence client\n* \nSi vous voulez enfin avoir un impact chez vos clients comme dans notre cabinet\nN’hésitez pas à prendre contact avec nous !!\n\nProfil recherché:\n\nDiplômé(e) d'une école d'ingénieurs, d’une école de commerce, de sciences politiques ou d’un BAC+5 universitaire et fort(e) d’une double compétence fonctionnelle et métier, vous disposez d’une expérience minimum de 3 ans soit en cabinet de conseil, soit dans une organisation privée ou publique sur un poste de transformation / innovation RH.\nVous êtes capables de mener ou de participer à des projets ambitieux, d’établir et de développer des relations durables avec vos clients au sein d’organisations privées ou publiques.\nNous recherchons des hauts potentiels, dynamiques, qui aiment le challenge et veulent sortir des sentiers battus. Vous êtes rigoureux(se) avec une bonne capacité de synthèse, d'excellentes qualités rédactionnelles et vous avez une attirance pour le travail de recherche & d'analyse. Une bonne maîtrise de l'anglais est nécessaire.\nTous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.