POSTE : Responsable Technique H/F DESCRIPTION : Rôle principal : Participer au développement de nouveaux modules Etre force de proposition Récolter, traiter et analyser les données. Missions : En tant que Responsable Technique, vous serez chargé(e) de : Pilotage technique des projets : Analyser les besoins des clients et proposer des solutions techniques adaptées. Définir l'architecture technique des systèmes embarqués et assurer leur bonne réalisation. Superviser la conception, l'implémentation et l'intégration des solutions C++ embarquées. Gérer les différentes étapes du projet, en collaboration avec les équipes internes (développement, tests, validation). Management et coordination des équipes : Encadrer une équipe de développeurs spécialisés en systèmes embarqués et C++. Assurer la formation, la montée en compétences et la gestion de la performance de l'équipe technique. Garantir le respect des délais, des coûts et de la qualité des livrables. Veille technologique et innovation : Assurer une veille continue sur les évolutions des technologies C++ et des systèmes embarqués. Proposer et mettre en oeuvre des améliorations techniques en fonction des nouvelles tendances et des besoins du marché. Communication et reporting : Être l'interlocuteur technique principal auprès des clients et des partenaires. Effectuer des rapports réguliers sur l'avancement des projets et les risques associés. Collaborer avec les équipes de R&D pour optimiser les processus de développement. PROFIL : Profil recherché : Formation : Bac +5 en informatique, électronique, systèmes embarqués ou équivalent. Expérience : Minimum 5 ans d'expérience en développement C++ sur des systèmes embarqués, avec au moins 2 ans en tant que responsable technique ou chef de projet. Compétences techniques : Excellente maîtrise du langage C++ et des environnements de développement associés. Connaissance approfondie des systèmes embarqués. Expérience avec les architectures matérielles embarquées. Compétence en développement sur des plateformes embarquées. Aptitudes managériales : Bonnes compétences en gestion d'équipe et en gestion de projet. Capacité à prendre des décisions techniques et à résoudre des problèmes complexes. Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles.