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Gestionnaire de Paie H/F 14 - BRETTEVILLE SUR ODON
Offre n° 4188828
Gestionnaire de Paie H/F
14 - BRETTEVILLE SUR ODON - Localiser avec Mappy
Publié le 17 septembre 2024
POSTE : Gestionnaire de Paie H/F DESCRIPTION : Tâches et Fonctions : En qualité de Gestionnaire de Paie (H/F), il vous sera confié la supervision autonome du processus de rémunération pour une diversité de clients. Vos responsabilités consisteront en : - La récupération et la validation des informations variables pour la rémunération. - L'édition précise et ponctuelle des fiches de paie. - La gestion méticuleuse des déclarations sociales et fiscales. - La surveillance constante de la législation sociale et fiscale pour garantir la conformité des pratiques. PROFIL : Profil Recherché : - Sens de la collaboration, capacité d'ajustement & fiabilité - Maîtrise des outils numériques - Connaissance approfondie des informations techniques en paie - Expérience significative au sein d'un cabinet comptable Conditions & avantages : - Type de contrat : CDI, Temps plein - Poste disponible dès que possible - Rémunération en fonction du profil - Avantages sociaux : Primes d'intéressement, Tickets restaurant Comment Postuler : Si vous êtes prêt(e) à relever ce challenge enrichissant au sein d'une équipe dynamique et engagée, envoyez nous votre CV via cette annonce. Nous avons hâte de discuter avec vous de cette opportunité excitante.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Entreprise
Achil
Achil est à la recherche, pour l'un de ses clients, dans le secteur de Breteville-sur-Odon (14), d'un professionnel expérimenté en tant que Gestionnaire de Paie (H/F) afin de rejoindre une équipe motivée et dévouée. Dans la suite de l'annonce, l'utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n'a aucune intention discriminatoire.
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