POSTE : Community Manager H/F DESCRIPTION : Lavorel Hotels recrute ! Nous recherchons notre futur(e) Community Manager Sénior en CDI. Le/la Community Manager H/F contribue au déploiement de la stratégie réseaux sociaux afin de développer la notoriété, valoriser l'image de marque et promouvoir l'ensemble des établissements du Groupe Lavorel Hotels. Il/Elle est chargé(e) de fédérer, engager et animer les communautés digitales autour de la marque et de ses établissements. Il/elle pilote la présence digitale sur les différentes plateformes (Instagram, Facebook, Youtube, TikTok, Pinterest,). Il/elle conçoit, produit et diffuse des contenus à forte valeur ajoutée, en cohérence avec la stratégie marketing globale. Le/la Community Manager Sénior H/F est sous la responsabilité directe de la Directrice Marketing & Communication du groupe. Missions principales 1. Animation et gestion des réseaux sociaux · Élaborer, planifier et exécuter le calendrier éditorial sur les réseaux sociaux (Instagram, Facebook, TikTok, etc.). · Rédiger et publier des contenus variés (textes, photos, vidéos, stories, reels, carrousels) dans une logique d'engagement et de performance. · Assurer la modération, l'animation et les réponses aux commentaires/messages privés dans le respect du ton de marque et de l'expérience client. 2. Création de contenu · Collaborer avec les graphistes et les établissements pour produire des visuels attractifs et impactants. · Organiser et réaliser des shootings photo. · Réaliser des prises de vue et le montage vidéo adaptés aux codes des réseaux sociaux. · Proposer des concepts créatifs innovants pour promouvoir les offres, les événements, les équipes ou l'expérience client. 3. Relations influenceurs et partenariats · Identifier et activer des opportunités de collaboration avec des influenceurs, créateurs de contenu ou ambassadeurs. · Assurer la coordination et la gestion opérationnelle des invitations influenceurs sur l'ensemble des établissements. 4. Suivi et analyse · Suivre les indicateurs de performance des actions menées : engagement, portée, croissance des communautés. · Fournir des bilans mensuels structurés et actionnables, accompagnés de recommandations pour optimiser la stratégie. · Assurer un reporting régulier auprès de la direction marketing et proposer des axes d'amélioration continue. 5. Travail Collaboratif · Travailler en étroite collaboration avec la Directrice Marketing & Communication, les graphistes et le marketing digital. · Assurer des interactions régulières avec les équipes opérationnelles des établissements (réception, restauration, direction). · Développer et entretenir des relations avec des partenaires externes (influenceurs, agences, photographes, marques). · Des déplacements réguliers sont à prévoir dans les différents établissements du groupe afin d'assurer une présence terrain et de produire du contenu. Poste en CDI temps plein A compétences égales, nous recrutons des personnes en situation de handicap. PROFIL : Profil recherché Savoir-faire · Solide expertise en stratégie social media · Excellente maîtrise des plateformes sociales et de leurs codes · Forte sensibilité à l'image, au storytelling et à l'univers du luxe / lifestyle · Maîtrise des outils de création (Adobe, Canva) et de production vidéo · Capacité à analyser la performance et à piloter par la data · Bon niveau d'anglais professionnel · Capacité à gérer plusieurs projets simultanément dans un environnement exigeant Savoir-être · Incarner les valeurs du Groupe Lavorel Hotels : Excellence - Créativité -Bienveillance · Excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles · Autonomie et sens des responsabilités · Esprit d'initiative et proactivité · Esprit d'équipe · Créativité et sens de l'innovation