À propos du poste Nous recherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e), capable de piloter la stratégie patrimoniale de l'Office Public de l'Habitat, en assurant la supervision des opérations de maintenance, de réhabilitation et de mise en conformité du parc immobilier. Le/la candidat(e) retenu(e) sera garant(e) de la qualité, de la sécurité et de la pérennité du patrimoine, dans le respect des normes réglementaires, des objectifs budgétaires et des engagements environnementaux de l'office. Responsabilités * Définir et mettre en œuvre la politique technique et patrimoniale de l'OPH * Constater les dysfonctionnements techniques et piloter les actions correctives * Participer à la définition des orientations stratégiques de l'organisme * Suivre les marchés publics liés aux travaux et aux prestations techniques * Représenter l'OPH auprès des partenaires institutionnels, techniques et financiers * Contribuer à la transition énergétique et à la démarche qualité environnementale * Superviser les opérations de maintenance, d'entretien, de réhabilitation et de mise aux normes * Encadrer les équipes techniques et les responsables de secteur * Élaborer et suivre les budgets d'investissement et d'exploitation * Assurer la conformité réglementaire des bâtiments (sécurité, accessibilité, performance énergétique) Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : * Vous maîtrisez la réglementation technique du bâtiment et du logement social, et vous êtes à l'aise avec les marchés publics et leurs procédures de consultation. * Vous avez une solide expérience en gestion patrimoniale, en suivi de travaux, et vous connaissez la convention collective des OPH. * Vous êtes reconnu pour votre expertise en conduite de projets techniques et en gestion de patrimoine immobilier. * Vous savez utiliser les outils de planification, de suivi budgétaire et de reporting, ainsi que les logiciels métiers du secteur. * Vous avez des notions solides en droit de l'urbanisme et de l'environnement, et vous savez anticiper les risques techniques et réglementaires. * Vous savez piloter des projets complexes et multi-acteurs, fédérer les équipes autour d'objectifs communs, et communiquer efficacement avec les parties prenantes internes et externes. * Vous faites preuve de leadership, de rigueur, d'un esprit d'analyse affûté, et vous êtes reconnu pour votre réactivité, votre sens de l'innovation, votre diplomatie et votre sens du dialogue. Si vous souhaitez relever un nouveau défi dans un environnement stimulant où vos compétences seront valorisées, n'hésitez pas à postuler ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 52 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * RTT Lieu du poste : En présentiel