Nous recrutons pour le compte d'un cabinet de conseil spécialisé dans l'audit de charges sociales, reconnu pour son expertise technique et son approche orientée performance financière des entreprises clientes. Créée il y a plus de 10 ans, cette structure indépendante connaît une croissance continue et accompagne des organisations de tailles et secteurs variés dans l'optimisation et la sécurisation de leurs pratiques sociales. Dans le cadre de sa croissance, le cabinet recherche un(e) Responsable audit paie H/F Rattaché(e) à la direction, vous jouez un rôle clé dans la supervision des travaux d'audit, l'accompagnement des clients et l'animation de l'équipe d'experts. Vos missions : - Encadrer et coordonner l'équipe d'experts, en garantissant la qualité et la conformité des livrables - Apporter un appui technique et participer à l'amélioration des méthodes et outils - Organiser l'activité du service (plannings, répartition des ressources) - Réaliser et/ou superviser les audits de charges sociales - Analyser les données, rédiger les rapports et formuler des recommandations - Accompagner les clients dans la mise en oeuvre et le suivi des économies - Identifier de nouvelles pistes d'optimisation Vous justifiez d'une formation et d'une expérience solide en paie, idéalement d'au moins cinq ans. Une expérience en audit, en contrôle de gestion sociale ou dans un environnement SIRH serait appréciée. Vous avez la capacité d'encadrer, d'accompagner et de faire monter en compétences une équipe. Doté d'excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles, vous faites preuve d'un grand sens de l'organisation, de rigueur, de discrétion et de réactivité. Votre esprit d'analyse, votre force de proposition ainsi que votre très bonne maîtrise d'Excel et des outils informatiques constituent de réels atouts pour réussir sur ce poste. Recrutement géré par Mélanie.