RESPONSABILITÉS : Vos principales responsabilités seront de : • Coordonner et planifier les opérations de maintenance préventive et corrective ; • Superviser la conformité des interventions et le bon fonctionnement des installations ; • Analyser les comptes rendus de maintenance et proposer des évolutions techniques ou organisationnelles ; • Établir les bilans d'activité et assurer un suivi qualitatif des prestations ; • Apporter un soutien technique à l'équipe terrain et aux clients ; • Commander les pièces nécessaires aux interventions ; • Encadrer, animer et accompagner une équipe de techniciens de maintenance. Conditions de travail : • CDI à temps plein • Rémunération selon expérience (fixe entre 35 et 45K€ annuel) + primes + intéressement • Véhicule de service mis à disposition • Mutuelle prise en charge à 100 % pour le salarié PROFIL RECHERCHÉ : De formation technique (électricité, maintenance, automatisme...), vous justifiez d'une première expérience réussie dans la gestion d'équipe et la maintenance d'équipements automatisés. Vous vous distinguez par : • Votre sens de l'organisation et votre rigueur, • Votre polyvalence et votre réactivité, • Votre aisance relationnelle et votre capacité à fédérer, • Votre maîtrise des outils informatiques et votre goût pour le terrain.