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Infirmier Coordinateur H/F 67 - STRASBOURG
Offre n° 4478110
Infirmier Coordinateur H/F
67 - STRASBOURG - Localiser avec Mappy
Actualisé le 24 septembre 2024
POSTE : Infirmier Coordinateur H/F DESCRIPTION : Ergalis Médical est l'un des meilleurs spécialistes du recrutement médical et paramédical en France. Nous sommes guidés par nos valeurs de professionnalisme et de proximité. Notre agence de Strasbourg recherche pour un établissement de santé sur Strasbourg : Un Infirmier Coordinateur H/F Poste temps plein à pourvoir en CDI Poste : - Élaboration et mise en place des projets de soins et de vie individualisés - Coordination des soins (avec le médecin coordonnateur et autres intervenants) - Gestion de l'urgence et des risques (prévention) - Gestion de la qualité des soins, mise en place des protocoles d'hygiène - Accueil, gestion et formation du personnel, organisation du planning MUTUELLE PROFIL : Profil : Le diplôme d'état infirmier est obligatoire. Le diplôme d'infirmier coordinateur est souhaité. Vous avez des capacités organisationnelles, vous savez travailler en équipe. Vous êtes pédagogue et persévérant(e). Vous vous appropriez les projets d'établissements. Vous avez le sens de l'accueil, de l'observation. Vous vous rendez disponible pour votre équipe, vous êtes à l'écoute, dans l'empathie et vous faites preuve d'équité et vous êtes exigent(e). Vous avez obligatoirement une expérience sur un poste similaire en gériatrie et dans le management d'équipe.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2900,00 Euros à 4100,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Entreprise
Ergalis Médical
Acteur majeur du recrutement et du travail temporaire, Ergalis accompagne chaque année près de 20.000 candidats en CDI, CDD, Intérim et CDI Intérimaire. Ergalis s'engage à valoriser toutes les compétences dans le respect de la diversité, et notamment à favoriser l'intégration professionnelle des candidats handicapés.
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