Descriptif du poste: AKTISEA est une entreprise adaptée spécialisée dans l'accompagnement des entreprises vers plus d'inclusion, en les aidant notamment dans le recrutement de candidats Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (BOETH). Notre vocation : prouver que handicap et performance sont deux notions conciliables. Nous recrutons, pour le compte de notre client spécialisé dans la distribution d'articles de sport de marque, un IN STORE MERCHANDISER MANAGER H/F pour le magasin de Strasbourg Vendenheim (67) situé dans la région Grand Est. Contrat CDI 35h au statut Employé de magasin   MISSIONS : Le Coordinateur VM H/F est garant de l'identité visuelle d'un magasin de typologie 4 ou 5, afin de le rendre attractif et d'en optimiser les ventes. Ses missions sont les suivantes : Management - Déléguer des missions VM aux vendeurs, aux superviseurs et aux ISM, s'assurer de leur bonne réalisation et effectuer un feedback quotidien : management vertical. - En accord avec les directives VM du TM, déterminer les objectifs VM du magasin en collaboration avec l'équipe managériale retail. - Préparer ensemble les visites du magasin : management horizontal. Formation / Développement - Assurer la réalisation et le suivi des e-learning VM des collaborateurs. - Accompagner et former quotidiennement les collaborateurs sur le terrain. - Identifier les potentiels ISM, en partenariat avec N+1 et/ou le directeur du magasin. - Intégrer et former les ISM et les managers nouvellement recrutés sur les règles et techniques VM. - Participer à la formation opérationnelle VM des académiciens. Visuel Merchandising opérationnel - Garantir une bonne présentation visuelle du magasin et des produits, dans le respect des règles et procédures Visuel Merchandising (VM) propres à l'entreprise. - Veiller à la bonne application des préconisations VM hebdomadaires : « VM Pack ». - Vérifier la disponibilité et le réassort des produits sur la surface de vente, ainsi que l'implantation des nouveautés. - Veiller à ce que les prix soient à jour. - Suivre et analyser les principaux indicateurs de performance (top vente, top 25, wall sales, etc.) afin de rationnaliser l'emplacement des produits sur la surface de vente. - Proposer des mouvements de produits alternatifs et en démontrer la pertinence. - Suivre et mettre en place les opérations commerciales. - Assurer une mise en scène des produits de saison à l'aide des mannequins et présentoirs et la mise en place des vitrines du magasin. - Prendre des photos du magasin pour assurer un reporting quotidien auprès du responsable merchandising, du directeur régional et/ou de magasin. - Peut être amené à participer à la mise en place d'un nouveau magasin « shopfit » ou au réaménagement d'un magasin existant « refit » et dans ce cadre, assurer la gestion entière de la mise en place d'un rayon. - Participer à l'entretien général de la surface de vente et de la réserve. Profil recherché: PROFIL : Nous accompagnons particulièrement les candidats en situation de handicap dans leur processus de recrutement. Compétences techniques : - Experience souhaitée dans le merchandising et le management. - Maitrise des techniques VM propres à l'entreprise. - Maitrise de l'analyse des performances. Qualités humaines professionnelles : - Leadership, capacité à animer une équipe et à fédérer les collaborateurs vers un objectif commun. - Exemplarité, pédagogie et capacité à transmettre son savoir-faire. - Sens du détail et de l'observation, rigueur et organisation. - Créativité, force de proposition, réactivité. - Affinité avec la mode, et notamment l'univers de la sneaker et du sportwear.   Si cette offre vous intéresse, vous pouvez postuler directement en ligne ou nous envoyer votre CV. Isabelle, notre Chargée de Recrutement est également joignable. Pour nos partenaires et sur ces offres à compétences égales, la priorité sera donnée aux personnes bénéficiaires de l'obligation d'emploi (loi du 11 février 2005).