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Directeur opérationnel EESL (H/F) 69 - VILLEURBANNE
Offre n° 4542589
Directeur opérationnel EESL (H/F)
69 - VILLEURBANNE - Localiser avec Mappy
Publié le 21 septembre 2024
RESPONSABILITÉS : L'Université Claude Bernard Lyon 1 (UCBL), lauréat de l'appel à manifestation d'intérêt Compétences et Métiers d'avenir - Santé numérique est missionnée pour mettre en place le projet « Ecole de e-santé à Lyon ». Ce projet a pour objectif de développer des programmes de formation de haut niveau s'articulant autour de pédagogies innovantes, d'analyses prospectives et de réponses aux besoins des acteurs socio-économiques du territoire dans le domaine de la santé. Le projet vise ainsi à transformer rapidement et en profondeur les filières de formation et permettre au plus grand nombre d'étudiants et de professionnels de s'approprier les compétences du numérique en santé en lien avec leurs spécialités. Dans ce cadre, l'UCBL recrute un(e) Directeur(trice) opérationnel(le) Ecole de e-santé à Lyon. Ses Missions principales : - Piloter le déploiement de l'Ecole de e-santé - Coordonner les équipes d'ingénierie pédagogique - Mettre en place, animer et coordonner les différentes entités de l'Ecole de e-santé : - Le Lab d'innovation pédagogique, dédié au développement de l'offre de formation, porte le processus de cocréation de parcours inclusifs et les réflexions dans toutes les dimensions de transformations numériques. - L'observatoire expertise et prospective vise à identifier et anticiper l'évolution des métiers et des compétences. - La Cellule partenariale socio-économique a pour mission d'articuler les formations avec les besoins métier des territoires. - La Cellule grand public vise à sensibiliser le grand public avec l'appui des partenaires institutionnels de l'Ecole de e-santé. - Déployer et animer les instances de gouvernance de l'Ecole de e-santé - Proposer et structurer, avec l'équipe de direction, une stratégie de développement de l'école sur la base des conclusions des instances de l'école - Assurer la prospective des formations sur le territoire national et à l'international afin d'identifier les partenariats pertinents - Développer et commercialiser l'offre de formation - Fédérer l'ensemble des partenaires publics et privés de l'Ecole de e-santé - Organiser la diffusion des dispositifs et résultats de l'Ecole de e-santé à l'échelle nationale et internationale Ses Missions secondaires : - Suivre et anticiper les données budgétaires - Préparer les reporting en direction du financeur PROFIL RECHERCHÉ : De niveau bac+5, le candidat justifie d'une expérience d'au moins 10 ans sur un poste similaire. La connaissance de l'Enseignement Supérieur et la Recherche et/ou des métiers de la santé est un plus. Les Compétences métier attendues : - Organisation et pilotage de projet - Design thinking - Animation de groupes de travail multidisciplinaires et en réseau - Encadrement d'équipes - Capacité rédactionnelle - Elaboration et suivi de budgets - Maîtrise de l'anglais Les Compétences comportementales/savoir-être attendues : - Capacité à développer les relations avec des partenaires très divers notamment les institutions et les entreprises - Réactivité, agilité - Travailler en équipe et en transversalité, - Communiquer en s'adaptant aux différents interlocuteurs - Faire preuve d'initiative, d'autonomie, de discrétion, de disponibilité et de rigueur Des déplacements à l'échelle nationale et internationale sont à prévoir.
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 36 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 38 H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2930,00 Euros à 2940,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
Entreprise
Université Claude Bernard Lyon 1
L'Université Claude Bernard Lyon 1 est une université pluridisciplinaire. Elle déploie son activité sur 13 sites. Elle compte près de 46 000 étudiants/étudiantes et emploie 4 900 personnels. L'Université Lyon 1 propose, depuis plus de 50 ans, une formation d'excellence et une recherche de pointe. En tant qu'employeur responsable, l'Université Lyon 1 s'engage à favoriser la qualité de vie au travail, l'inclusion professionnelle et l'innovation individuelle et collective.
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