Notre filiale, SOGETI INGENIERIE INFRA, œuvre auprès des donneurs d'ordre publics et privés, sur tous types de projets, afin de contribuer au développement économique et à l'aménagement du territoire. Garantir et préserver le cycle de l'eau : • Diagnostiquer et programmer des schémas directeurs • Prélever la ressource, la potabiliser et la restituer • Maitriser le ruissellement et lutter contre les inondations • Renaturer, rétablir la continuité écologique et entretenir les cours d'eau Aménager et Valoriser durablement le territoire : • Façonner les espaces urbains et ruraux • Développer les modes de transports • Déployer les réseaux numériques Au sein de SOGETI INGENIERIE INFRA, nous recherchons un(e) Technicien(ne) Eau potable et Assainissement à pouvoir à Caen (Ifs). Vos missions ? Au sein d’une équipe de 22 personnes et rattaché(e) au Directeur d'Agence de notre agence située à Ifs, vous participez à l’élaboration de schémas directeurs et à des opérations de maitrise d’œuvre en eau potable et assainissement, en concertation avec les responsables de projets et les chargés d’études. Vos missions seront les suivantes : • Réaliser des campagnes de relevés de terrain sur des réseaux d'assainissement et d'eau potable, • Effectuer la pose de points de mesures (assainissement : seuil + sonde, pince ampérométrique, doppler / eau potable : sonde de niveau, équipements de poteaux incendie et de dispositifs de comptage), • Réaliser des investigations de terrain de type tests aux colorants/à la fumée, visites domiciliaires, • Analyser les résultats de campagnes de mesures, • Participer à la conception et la réalisation de petites opérations de maitrise d’œuvre (branchement domaine privé, …). La liste des missions n’est pas exhaustive et pourra évoluer selon les besoins opérationnels et vos appétences. Rémunération selon profil et expérience. Quels avantages ? • Contrat 39h hebdomadaire, 12 RTT / an • Flexibilité horaire et possibilité de télétravailler 1 fois/semaine (sous condition) • Prime d'intéressement et prime de participation selon les performances de l’entreprise + Prime vacances • Prise en charge de la mutuelle (base + enfants) à 85% par l’entreprise, soit un reste à charge de 12,56€/mois • Titres restaurant d’une valeur de 9€ (60% pris en charge par l’entreprise) – carte PLUXEE • CE : tarifs préférentiels pour les loisirs (parcs d’attraction, cinéma, …), cadeaux de noël, organisation de sorties ou d’événements internes, …