Description du poste : Rattaché(e) au Chef de chantier le/la chauffagiste assure l'installation, la mise en service, l'entretien et le dépannage des systèmes de chauffage, de climatisation et de production d'eau chaude, dans le respect des normes de sécurité et de performance énergétique.***Missions principales Installation***Préparer le chantier et organiser les moyens matériels. * Installer et raccorder les équipements de chauffage (chaudières, radiateurs, planchers chauffants, pompes à chaleur, etc.). * Réaliser les travaux de tuyauterie, de raccordement hydraulique et électrique. * Mettre en service et procéder aux réglages des installations.***Maintenance préventive***Effectuer l'entretien régulier des installations. * Contrôler les organes de sécurité et les performances énergétiques. * Nettoyer, régler et remplacer les pièces d'usure. * Rédiger les rapports de maintenance.***Dépannage et réparation***Diagnostiquer les pannes à l'aide d'outils de mesure et de contrôle. * Réparer ou remplacer les pièces défectueuses. * Effectuer les essais de bon fonctionnement après intervention. * Garantir la remise en service en toute sécurité.***Contrôle et conformité***Vérifier la conformité des installations aux normes en vigueur. * Appliquer les règles de sécurité, d'hygiène et de protection de l'environnement. * Assurer la traçabilité des interventions (fiches techniques, certificats).***Relation client et conseil***Informer et conseiller les clients sur l'utilisation des équipements. * Proposer des améliorations pour optimiser la performance énergétique. * Expliquer les devis et interventions de manière claire et transparente. Description du profil : Qualification et connaissances techniques ·***Formation : CAP/BEP installateur thermique, Bac Pro technicien énergétique et climatique ou équivalent. ·***Lecture de plans et schémas. ·***Connaissance en thermique, hydraulique, électricité et régulation. ·***Maîtrise des outils de diagnostic. ·***Application stricte des normes et réglementations.***Prérequis pour le poste ·***Autonomie et rigueur dans le travail. ·***Esprit d'analyse et de diagnostic. ·***Capacité à travailler en équipe et à communiquer avec différents interlocuteurs (clients, chefs de chantier, ingénieurs, sous-traitants). ·***Sens du service client et pédagogie. ·***Réactivité et adaptabilité.***Notre processus de recrutement et notre politique d'embauche sont conçus pour prévenir toute forme de discrimination et visent à améliorer la représentation des personnes en situation de handicap au sein de nos effectifs. Vos compétences et votre motivation comptent avant tout pour nous !