Technicien Gestion de Stock et Référentiel Articles H/F 21 - DIJON
Offre n° 4637268
Technicien Gestion de Stock et Référentiel Articles H/F
21 - DIJON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 avril 2025
POSTE : Technicien Gestion de Stock et Référentiel Articles H/F DESCRIPTION : Le Technicien gestion de stock anticipe les besoins, coordonne habilement les réapprovisionnements pour éviter les ruptures de stock et assurer la continuité des opérations. Il vérifie la confirmité des stocks. Il intervient aussi en soutien au service bureau d'étude pour la création des nomenclatures produits ou sous-ensembles et leurs mises à jour. Les principales missions sont donc : - Effectuer et garantir la mise à niveau du stock par rapport aux obsolescences et aux multi-indices - Surveiller les mouvements de stock et garantir leur intégrité - Veiller à la bonne gestion du stock, effectuer les corrections et déterminer les actions nécessaires - Réaliser l'inventaire annuel, effectuer les corrections de stock - Réaliser l'analyse et l'interprétation des résultats de l'inventaire. - Coordonner les mouvements de stock lors des aléas - Effectuer l'élaboration et la mise à jour des nomenclatures - Paramétrer les fiches articles conformément aux règles en vigueur - Communiquer avec les différents services internes : R&D, Achats, Production, Logistique, ADV pour s'assurer de la cohérence des actions entreprises - Adapter, vérifier les nomenclatures aux attentes des services concernés - Participer à la vérification de la conformité des commandes avec les fiches produits - Retranscrire les commandes en fonctions des nomenclatures produits - Communiquer sur les évolutions produits avec nos clients internes PROFIL : Profil et compétences requises : Formation type assistant manager ou gestion de production recommandée. - Maîtrise de l'ERP - Maîtrise du Pack Office - Capacité à effectuer des recherches et à interpréter des informations - Esprit méthodique et sens de l'organisation - Bonnes compétences en communication et en résolution de problèmes - Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec d'autres services - La Maîtrise de l'anglais serait un plus
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 25000,00 Euros à 30000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Employeur
DEFI 2 CONSEIL
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