Chef d'Équipe Secteur Logistique en Ferroviaire H/F 17 - LA ROCHELLE
Offre n° 4641705
Chef d'Équipe Secteur Logistique en Ferroviaire H/F
17 - LA ROCHELLE - Localiser avec Mappy
Publié le 04 avril 2025
POSTE : Chef d'Équipe Secteur Logistique en Ferroviaire H/F DESCRIPTION : Manpower LA ROCHELLE recherche pour son client, un acteur du secteur logistique en milieu ferroviaire, un Chef d'équipe (H/F). Vous êtes mobile sur 2 sites (Aytré et Aigrefeuille), Vos horaires : en quart : 05h40-13h00 ou 12h40-20h00 (0.42h majoré de nuit pour les semaines du matin) ou Journée (selon besoin entreprise) du lundi au vendredi Vous êtes prêt(e) à vous lancer dans de nouvelles aventures et souhaitez rejoindre un secteur en pleine croissance ? - Appliquer et faire appliquer les règles en vigueur (SEILA, HSE, code du travail, règlement intérieur, sûreté ?) et les modes opératoires du site - Assurer l'animation qualité / sécurité sur le site (causeries, visites d'observation, points 5 minutes, ?) > Encourager la poly-compétence de son équipe - Former les nouveaux collaborateurs aux risques liés à leur poste, aux procédures applicables sur le poste et s'assurer du maintien des compétences - Organiser le travail de son équipe conformément au mode opératoire et planning établi - Participer et l'analyser les accidents du travail & situations dangereuses et proposer des actions afin d'en prévenir la récurrence - Participer à l'évaluation des risques professionnels et environnementaux et proposer des actions afin de diminuer les risques identifiés - Piloter et animer une équipe de personnel de production, dans le respect du code du travail et des règles QHSE - Pouvoir être amené à être l'interface opérationnelle avec le client - ?S'assurer de la conformité des équipements de travail et de la levée des observations suite aux contrôles périodiques - ?S'approprier la culture qualité, sécurité et environnement de l'entreprise et en faire un outil de management de son équipe - Veiller et participer au rangement de l'espace de travail?? Les compétences comportementales : - Animer son équipe, coopérer et collaborer avec ses collègues - Chercher à optimiser sa fonction (accroître la qualité de son travail, démarche d'amélioration continue) - Donner une bonne image de l'entreprise / du service dans sa relation avec les clients (internes et /ou externes) - Etre dynamique, réactif > Etre impliqué personnellement > Etre respectueux des engagements de l'entreprise en matière de législation (HSE notamment port des EPI, confidentialité, ?), de planning, de qualité, etc. - Transmettre et communiquer l'information de façon claire et précise Les compétences techniques : - Expérience dans le domaine d'activité > Maîtriser les modes opératoires et éventuellement le système d'information interne et/ou client - Titulaire éventuellement du CACES R389 Catégorie 3. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : 1 mois renouvelable PROFIL :
- Type de contrat
-
Mission intérimaire - 1 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Manpower
Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
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